المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : ماهوالفرق بين قانون١٤٨لسنة٢٠١٩وماقبله-قواعدالجمع بين النصيب فى المعاش والدخل من مهنة


Ahmad Alnajar
24-08-2022, 12:21 AM
معالى المستشار الفاضل الجليل .ماهو الفرق بين قانون ١٤٨ لسنة ٢٠١٩ وما قبله فى الجمع بين الدخل والمعاش المستحق عن الوالد وكذلك الجمع بين المعاش المستحق عن الوالد ومزاولة مهنة نقابية.ممكن التوضيح من معاليكم.

الصياد
24-08-2022, 12:40 AM
تعرض حالتك بالتفاصيل والتواريخ كاملة

Ahmad Alnajar
24-08-2022, 01:37 AM
انا مهندس حر واصبت بحادث سابق أدى إلى عجزى عن الكسب.وللا سف لم يؤمن على .فلم اخذ معاش عن نفسى .ولكن قدمت على معاش عجز عن والدى فالتامبن الصحى وافق بثلاث سنوات قابلة للتجديد ثم اتعرضت ثانية بعد انتهاء المدة فوافق ايضا ولكنى فوجئت ان معاشى تم إيقافه. فذهب لمكتب التأمين فاخبرني الموظف بأن مهندس حر .يعنى انك تزاول مهنةلانك مقيدفى النقابة.وقالى غير المهنة فى البطاقة.او هناك حل انك تجيب افادة انك لاتملك سجل تجاري او ملف ضريبى. ولكنه ايضا قالى ان الحل التانى مش مضمون قوى.مع العلم معالى المستشار انى مستعد لتقديم كافة الأوراق التى تثبت انى لا ازاول مهنة الهندسة ولا اى مهنة أخرى. ولا اقوم باى عمل. لاننى اصلا حالتى الصحية تمنعنى للأسف.وكل شوية مضاعفات وعملية. فعشان كده انا مش عارف اعمل ايه

رمضان طه
24-08-2022, 09:06 PM
تضمنت الماده 271 من اللائحه التنفيذيه لقانون 148 لسنه 2019
يراعى بشأن حدود الجمع بين المعاش والدخل من المهنة ما يأتى :
١- يقصد بالدخل من المهنة الدخل الذى يحصل عليه المـستحق نتيجـة لعملـه لحساب نفسه بمهنة منظمة بقوانين أو لوائح سواء كانت المهنة تجارية أو غير تجاريـة ولا يعتبر من قبيل هذا الدخل الدخل الناتج من الممتلكات .
٢- يجمع المستحق بين الدخل من مهنة وبين نصيبه فى المعـاش لمـدة خمـس سنوات متصلة أو متقطعة من تاريخ مزاولة المهنة ولمرة واحدة فقط .
٣-بعد مضى خمس سنوات متصلة أو متقطعة من مزاولة المهنة يتم الجمع بين المعاش والدخل في حدود الحد الأدنى للمعاش المقرر بالفقرة الأخيرة من المـادة (٢٤)، من القانون وإذا كان الدخل من المهنة أكبر من الحد الأدنـى للمعـاش يـتم إيقـاف
، المعاش ويتم التعامل على أساس الدخل الصافى الخاضع للضريبة أو الدخل الخاضع لاشتراكات التأمين الاجتماعي.أيهما أكبرلا يشترط لتطبيق أحكام مراعاة حدود الجمع بين المعاش والدخل مـن مهنـة التأمين على المستحق وفقًا لأحكام القانون .
كماتضمنت الماده (٢٧٢) من اللائحه التنفيذيه لقانون 148لسنه :-
يراعى بشأن حدود الجمع بين المعاش والدخل من المهنة لحالات قيد المـستحقين بالنقابات المهنية ما يأتى :
اولا: -- النقابات التى أنشأت جدولا لغير المشتغلين :
1- يعتبر القيد في جداول المشتغلين مزاولة للمهنة اعتبارا من تاريخ القيد .
2 - يعتبر القيد فى جدول غير المشتغلين ترك لمزاولة المهنة اعتبارا من تاريخ النقل لجدول غير المشتغلين .
ثانيا :- النقابات التى لم تنشئ جدولاً لغير المشتغلين :
يعتبر القيد في جداول النقابة مزاولة للمهنة اعتبارا من تاريخ القيد ويقبل اثبات، العكس بتقديم المستندات الدالة على عدم مزاولة المهنة كعدم وجود ملف ضريبي كما يعتبر انتهاء العضوية بالنقابة انتهاء لمزاولة المهنة .
ثالثا - لا تدخل مدة التمرين أو التدريب الإجبارى ضمن مـدة مزاولـة المهنـة لجميع النقابات.

الصياد
25-08-2022, 12:42 AM
بارك الله فيكم

Ahmad Alnajar
26-08-2022, 11:14 PM
معالى المستشار الجليل / قرأت ايضا داخل المنتدى وعرفت بقرار رئيس الصندوق الحكومى رقم ٤ لسنة ٢٠١٦ فى اثبات المهندس الحر الذى يزاول المهنة او لا هو وجود سجل هندسى وملف ضريبى . وأكد ان مجرد القيد فقط لا يعنى مزاولة المهنة .بل لابد من السجل الهندسي والملف الضريبى . وعلى ذلك أشار سيادته بصرف مستحقات المستحقين من الورثة من المهنسيين الحر الذين ليس لهم سجل هندسى او ملف ضريبى. هل ممكن معاليكم اقدم صورة من هذا القرار بجانب صورة من الجزئية الخاصة بقيد المستحقين بالنقابات المهنية فى قانون ١٤٨لسنة ٢٠١٩ التى تثبت ممارسة المهنة من عدمه.
وفقكم الله معالى المستشار ومتعكم بالصحة والعافية.

الصياد
29-08-2022, 10:53 PM
التعليمات رقم 4 لسنة2016 لا محل لتطبيقها فى ظل ما تضمنته اللائحة التنفيذية لقانون التأمينات الاجتماعية الصادر بالقانون رقم 148 لسنة 2019
تضمنت المداخلة 4 : اولا: -- النقابات التى أنشأت جدولا لغير المشتغلين :
1- يعتبر القيد في جداول المشتغلين مزاولة للمهنة اعتبارا من تاريخ القيد .
2 - يعتبر القيد فى جدول غير المشتغلين ترك لمزاولة المهنة اعتبارا من تاريخ النقل لجدول غير المشتغلين .

Ahmad Alnajar
31-08-2022, 06:13 AM
معالى المستشار الفاضل/ بالنسبة للائحة التنفيذية لقانون ١٤٨ لسنة ٢٠١٩ فى جزئية النقابات أشارت إلى أن النقابات التى لم تنشأ جدول للمشتغلين وغير المشنغلين.يقبل اثبات العكس كعدم وجود ملف ضريبى .ونقابة المهندسين ليس بهاجداول للمشتغلين وغير المشتغلين. ولكن بها سجل هندسى للمهندس الذى يزاول المهنة. وسألتهم فى النقابة فقالولى ان التامينات دايما بتطلب منهم شهادة سلبية للمهندس اذا كان له سجل هندسى ام لا.بناءا على ذلك ممكن اقدم شهادة سلبية من النقابة بعدم وجود سجل هندسى.وشهادة سلبية اخرى من الضرائب الحرة بعدم وجود ملف ضريبى .واقدمهم للتأمينات والله الموفق و المستعان. اى افادة من اى جهة انا مستعد لتقديمها لاننى لا أمارس مهنتى ولا اى مهنة أخرى بسبب ظروفى الصحية.
ولا ايه راى سيادتك.

الصياد
31-08-2022, 11:02 PM
موفق ان شاء الله

Ahmad Alnajar
01-09-2022, 04:33 AM
وفقكم الله دائما لكل خير معالى المستشار ونفع الناس بعلمكم

الصياد
01-09-2022, 09:56 PM
بارك الله فيكم
ونسأل الله عز وجل حسن القبول

Ahmad Alnajar
12-01-2023, 12:24 AM
اهنئ معالى المستشار الفاضل بالعام الجديد .داعيا المولى عزوجل أن يبارك الله فى عمره ويمتعه بالصحة والعافية.ويزيده علما وهدى ويجعله دائما فى عون الناس .من خلال ما يقدمه فى المنتدى من استشارات. ويمد المنتفعين بالقوانين واللوائح التى تساعدهم فى معرفة حقوقهم التامينية.وقد امدنا معاليه باستشاراته واللوائح والقوانين .وقد جعله الله سببا فى معرفة حقوقنا وفك ضيقتنا.

الصياد
13-01-2023, 07:27 PM
بارك الله فيكم
ونسأل الله عز وجل حسن القبول