haia1987
06-07-2013, 09:05 PM
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته ارجو ان يتسع صدرك لي حيث انني لدي استفسارين
اولا: اعمل في قطاع خاص ومؤمن علي بمبلغ 150 جنيه ولكن راتبي الفعلي 1000 جنيه فوجئت عند ذهابي لاستلام راتبي ان صاحب العمل يود اعطائي 150 جنيه فقط ويقول انه حسب قانون العمل فانني استحق هذا الاجر عن الثلاثة اشهر فهل قانون العمل فعلا ينص علي ذلك علما بان هذا هو راتبي منذ التعيين ولا يوجد متغير ولا مكافئات ولا حوافز كما انني اتسائل هل استحق فعلا مبلغا من التأمينات الاجتماعية عن اجازة الوضع
ثانيا اذا رفض صاحب العمل اعطائي الاجر الكامل فما هي الخطوات التي يجب ان اتبعها ضده
اولا: اعمل في قطاع خاص ومؤمن علي بمبلغ 150 جنيه ولكن راتبي الفعلي 1000 جنيه فوجئت عند ذهابي لاستلام راتبي ان صاحب العمل يود اعطائي 150 جنيه فقط ويقول انه حسب قانون العمل فانني استحق هذا الاجر عن الثلاثة اشهر فهل قانون العمل فعلا ينص علي ذلك علما بان هذا هو راتبي منذ التعيين ولا يوجد متغير ولا مكافئات ولا حوافز كما انني اتسائل هل استحق فعلا مبلغا من التأمينات الاجتماعية عن اجازة الوضع
ثانيا اذا رفض صاحب العمل اعطائي الاجر الكامل فما هي الخطوات التي يجب ان اتبعها ضده