الكشف الطبي الاولي
 

نعلم جميعا ان نظام التأمين الاجتماعى نظام تكافلي , ولكن اري انه في حالة عدم اللياقة الطبية لوظيفة معينة ولكن يقبل صاحب العمل هذا العامل لتلك الوظيفة وتنشأ هنا علاقة عمل ويتم تسليم الملف التأمينى وبه قرار عدم اللياقة الطبية ويتم سداد الاشتراكات التأمينية لهذا العامل مثل اي عامل اخر لائق طبيا وهنا السؤال لماذا تتساوى نسبة الاشتركات للعاملين اللائق وغير اللائق طبيا فمن العدالة ان يتساوى في المزايا طالما انه متساوى في نسب الاشتراك او يتم رفع النسبةالمخصصه لمعاش العجز من عليه .
اشكر حضراتكم كثيرا وهذا اجتهاد الهدف منه الاستيضاح

مداخلتك تتطلب ايضاح ما تقصده بشكل افضل
تعليقا علي المداخلة 9