الجهة التى تتحمل تعويض الاجر-في تأمين إصابات العمل وتأمين المرض
الجهة التى تتحمل تعويض الاجر هل الجهة التأمينبه ام جهة العمل --------- يعنى الامر على كاهل من حسب القانون -------------- وشكرا لمعاليك با دكتور
|
الجهة التي تتحمل تعويض الأجر
في كل من تأمين إصابات العمل وتأمين المرض 1 -بالنسبة للمنشآت الحكومية والقطاع العام تتحمله جهة العمل 2 - بالنسبة لمنشآت القطاع الخاص أ - تأمين إصابات العمل تتحمله التامينات الاجتماعية إذا كانت المنشأة تؤدي اشتراك تأمين إصابات العمل كاملا ( 3 % ) تتحمله المنشأة إذا كانت المنشأة مصرح لها بأداء تعويض الأجر عن إصابات العمل مقابل تخفيض نسبة إشتراك إصابات العمل إلي 2 % بموجب قرار يصدر بذلك من صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالقطاعين العام والخاص بناء علي طلب المنشأة ب - تأمين المرض تتحمله التامينات الاجتماعية إذا كانت المنشأة تؤدي اشتراك تأمين المرض كاملا ( 5 % ) تتحمله المنشأة إذا كانت المنشأة مصرح لها بالعلاج والرعاية الطبية مقابل عدم أداءإشتراك تأمين المرض بموجب قرار يصدر بذلك من الهيئة العامة للتأمين الصحي بناء علي طلب المنشأة لمزيد من التفاصيل راجع ضمن المؤلفات بالموقع ومنتدي المذكرات المذكرة الثانية إدارة النظام – أجر الإشتراك - الإشتراكات في قانون التأمين الاجتماعي الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975 |
شكرا يا دكتور
شكرا يا دكتور ------ ولكن هناك كتب دوربة من الصندوق الحكومى اعتقد منها الكتاب رقم 2 لسنة 2010 وكتاب اخر صادر بعده لا اذكره تتحدث عن دور الهيئة التأمينة فى موضوع تعويض الاجر ولكن لم افهم هذا الدور ----- اطلب المساعده من معاليك فى فهم هذا
|
راجع ضمن التشريعات بالموقع
الكتب الدورية الصادرة من الصندوق الحكومي لموافاتنا بأرقام الكتب الدورية التي تشير إليها |
لم اجد الكتاب الدورى
لم اجد الكتاب الدورى رقم 2 لسنة 2010
|
لم يصدر الصندوق الحكومي كتاب دوري بهذا الرقم
|
الساعة الآن 05:31 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.6
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Trans by