صاحب عمل قاصر - التامين على الوصى
 

تقدم قاصر بولايه والده بفتح منشاه بتارخ 23/8/2007 وقد بلغ سن ال 21 عام فى 1/9/2007 وتم التامين عليه فى 1/9/2007 ولم يتم التامين على مدير مسئول خلال الفتره من 23/8/2007 حتى 31/8/2007 هل يصح اجر حكمى عن هذه الفتره ام ماهو الحل.

راجع موضوع سابق بعنوان
التامين على الوصى - الوصي بهذه الصفة لايخضع لأي من قوانين التأمين الاجتماعي
الرابط
http://elsayyad.net/forum/showthread.php?t=345&highlight=%C7%E1%CA%C3%E3%ED%E4+%C7%E1%E6%D5%ED

وموضوع سابق بعنوان
مزاوله الابن القاصر لمهنه لمده تزيد عن 5 سنوات قبل بلوغ 21سنه-قانون التجارة
الرابط
http://elsayyad.net/forum/showthread.php?t=1624&highlight=%C7%E1%DE%C7%D5%D1

قصدت انه لم يتم التامين على مدير مسئول خلال الفتره من 23/8/2007حتى 31/8/2007 وتم التامين على صاحب العمل فى 1/9/2007ليلوغه السن وتم اكتشاف ذلك فى 2012 فما هى المعالجه للفتره من 23/8/2007 حتى 31/8/2007 هل يصح اجر حكمى ام غير ذلك

ماذا تقصد بأجر حكمي ؟

هل يصح تسويه بالاضافه عن الفتره من 23/8/2007حتى 31/8/2007 خاننى التعبير فقط لم اقصد اجر حكمى

ما هو الأساس للاضافة ؟

عدم وجود مدير مسئول عن هذه الفتره

المسئول الوصي
وهو غير خاضع بهذه الصفة لنظام التأمين الاجتماعي

صاحب عمل قاصر - التامين على الوصى
 

نوافي بصورة من فتوي الاداره العامه للفتوي
وصورة من راي الاداره القانونيه بالمنطقه