|
النقل ما بين الشركات-منشأة واحدة لها مركز رئيسي وفروع متعددة-منشآت ذات كيانات مستقلة
كيف يتم نقل العاملين فيما بين شركات فى مكاتب تأمينية مختلفه بدون الاستعانه س1 & س6 وما هو القرار الوزارى أو أى منشور ينظم تلك الحالة مع العلم بأن صاحب العمل واحد لشركات مختلفه
|
فيما يلى رد سابق للاستاذ /الصياد على موضوع مماثل تضمن القرار الوزاري رقم 554 لسنة 2007 الموجود ضمن قرارات وزير التأمينات ضمن التشريعات بالموقع مادة (8) يلتزم صاحب العمل بأن يتقدم للصندوق المختص للتأمين علي العاملين لديه ،وفي حالة تعدد فروع صاحب العمل تعتبر الفروع التي تقع في نطاق إختصاص قسم أو مركز أو بندر شرطة أو وحدة إدارية كصاحب عمل مستقل وفقاً للتقسيم الجغرافي لمناطق ومكاتب الصندوق المختص. وإستثناء من الفقرة السابقة يجوز لصاحب العمل طلب إعتبار جميع فروعه وحدة واحدة أو أكثر فى مجال علاقتها مع الصندوق على النموذج رقم (8) المرفق وذلك إذا ما توافرت فيه الشروط الواردة بالنموذج المشار إليه. وقد تضمن النموذج المشار اليه الموجود ضمن نماذج هذا القرار الموجودة أسفل القرار الموجود ضمن قرارات وزير التأمينات ضمن التشريعات بالموقع إرشـــــــــادات يشترط لموافقة الصندوق المختص على طلب المنشأة بتوحيد التعامل لها مايلي :- 1 – أن يكون للمنشأة فروع صغيرة . 2- أن تكون طبيعة عمل العاملين بالفرع تتصف بالتنقل بين الأفرع المختلفة ومرتبطة بأعمال المركز الرئيسي. 3- يتم توحيد التعامل فقط داخل نطاق المحافظة الواحـــــدة. 4- أن تكون المنشأة منتظمة في سداد إشتراكات التأمين الإجتماعي و ألا يكون هناك تهرب تأميني سواء جزئي أو كلي . 5- لا يجوز توحيد التعامل بالنسبة للمنشأة التي يوجد لفروعها وحدات حسابية منفصلة . 6- يتم دراسة الطلب بالإدارة العامة للتوجيه الفني والإدارة العامة للتفتيش المركزي بعد إجراء تحريات مكتب الصندوق المختص. ويتم تقديم طلب التوحيد من خلال مكتب الصندوق المختص وجدير بالذكر أن تكون الفروع تابعة لشركة واحدة بمعني الا تكون الفروع تابعة لشركتين حتي ولو كان المالك واحد |
اذا كان المقصود من الشركه لفروعها
اخي السائل عزيزي الزميل وليد
قبل ان يجيب استاذنا الفاضل الكريم وقبل ان تشير الي المادة 8 من قرار وزير التامينات رقم 554 لسنه 2007 كان ينبغي ان نسأل السائل هل الشركات التي تعمل بها وتنتقل اليها وتابعه لمناطق تامينه اخري هي فروع لمركز رئيسي اي انه يتنقل بين ذات فروع الشركه فلاجابة عليه انه اذا كان صاحب العمل او الشركه التي ينقل اليها في مناطق تأمينه مختلفه فانه لاداعي لتقديم استماره 6 عن النقل الي فرع ذات الشركه بمكتب التامينات المنقول اليه ولاداعي ايضا لتقديم استمارة 1من فرع الشركه المنقول اليها ولكن يتم تطبيق تعليمات السيد رئيس الصندوق رقم 13 لسنه 1994 بشان اجراءات التعامل علي حالات انتقال المؤمن عليهم بين فروع المنشأة المتعددة الفروع ويقدم اخطار نقل لمكتب التأمينات المنقول منه المؤمن عليه ويخطر مكتب التأمينات التابع له الفروع المنقول اليه المؤمن عليه وهذا خلافا لمااشرت اليه ونص عليه القرار الوزاري اذا كان صاحب العمل اوالشركه هي نفس الشركه ومتعدده الفروع اما اذا كان صاحب العمل او الشركه قد وافقت الهيئه علي اعتبار فروع الشركه تابعه لرقم المشأة بالمركز الرئيسي فينطبق عليه ما نص عليه القرار الوزاري 554 لسنه 2007 مادة 8 واخيرا اذا كانت هذه الشركات المنقول اليها صاحب عمل مختلف ولايمت باي صله للشركه الاولي وذمه ماليه اخري فيلزم تقديم استمارة 6 عن الترك وتقديم استمارة 1 عند الالتحاق بالمكتب الجديد الواقع في دائراته النشاط هذا ما اوريد ايضاحه ولاستاذنا التعقيب والفصل محمود احمد اسيوط |
اعتقد ان ما ذكره الاستاذ /محمد صاحب المداخله يتعارض مع الشرط رقم 3 من الشروط التى تضمنتها الارشادات الوارده على النموذج رقم 8 المشار اليه
|
الرد على هذا الوضوع طبقا لما فهمنه من المداخله الاولى 0000 هو الجزء الاخير من رد استاذنا /محمد بيه الصياد00 طبقا لما ذكره الاخ وليد0000وجدير بالذكر أن تكون الفروع تابعة لشركة واحدة
بمعني الا تكون الفروع تابعة لشركتين حتي ولو كان المالك واحد وفى هذه الحاله السائل ذكر انه صاحب اكثر من شركه وليس شركه واحده ولها فروع اخرى |
تعليمات الصندوق العام والخاص
رقم 13 لسنة 1994 بشأن اجراءات التعامل مع حالات انتقال المؤمن عليهم بين فروع المنشآت المتعددة الفروع الموجودة بالموقع ضمن التشريعات المقصود به منشأة واحدة لها مركز رئيسي وفروع متعددة في هذه الحالة لا يتطلب الانتقال بين الفروع والمركز الرئيس أو بين الفروع وبعضها استخدام استمارة 1 و6 ويستخدم بدلا من ذلك النموذج المرفق بالتعليمات المشار اليها أما اذا كان الانتقال بين منشآت متعددة ذات كيانات قانونية مستقلة لا يتبع بعضها بعضا ولو كانت كلها المالك لها واحد فان الأمر يقتضي عند الانتقال بينها استخدام استمارة 1 و 6 |
| الساعة الآن 01:41 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.6
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Trans by