إصابة عمل-119 تأمين إصابة العمل
موظف حدثت له إصابة عمل بخطأ منه من حوالى شهرين والشركة تكفلت بكل مصاريفه وحتى الآن بتصرف له راتبه كامل مع العلم إنه لم يحضر الكشف الطبى الأولى وحاليا بيساوم الشركة ورافض ينزل الشغل هل يجوز إن الشركة تحرر محضر الإصابة الآن وتسلمه للتأمينات لعرض الموظف على اللجنة الطبية أم لا .أو الحل الأمثل لإنهاء هذه المشكلة
ولكم جزيل الشكر |
راجع ما تضمنه الرابط
https://www.elsayyad.net/UploadFiles...9%85%d9%84.pdf وعنوانه 119 تأمين إصابة العمل |
الساعة الآن 06:02 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.6
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Trans by