منتديات الصياد دوت نت - عمل استمارة2-أجرالاشتراك في س2يناير2020-البدلات المستبعدةلاتجاوز30%من أجرالاشتراك

منتديات الصياد دوت نت (http://forum.elsayyad.net/index.php)

- الجديد في التأمين الإجتماعي (http://forum.elsayyad.net/forumdisplay.php?f=7)

عمل استمارة2-أجرالاشتراك في س2يناير2020-البدلات المستبعدةلاتجاوز30%من أجرالاشتراك

نعمل الاستمارة امتى و ازاى و امتى اللائحة هتنزل

متابع هذا السئوال

سظ¢ متعلق بيها سداد اجازات واشتراكات واجازات مرضي
حد يفيدنا هتتعمل ازاي
احنا كشركة قطاع خاص كنا بناخد اجر 31/12 + العلاوة وده هيبقي الاجر الاساسي بتاع 1/1/2020
بالاضافه الي متغير السنه السابقه
دلوقتي هتتعمل ازاي حد يفيدنا ��

متابعه الموضوع

متابع كيفيه عمل استمارة 2 و اجور الاشتراك الجديدة

السلام عليكم
استفسار معرفه عمل استماره ظ¢ في ظل قانون ظ،ظ¤ظ¨ هل يتم اخذ في الاعتبار متغير السنه السابقه

اين اللائحة

اللائحة التنفيذية متى سيتم اصدارها شهر يناير قارب على الانتهاء و لم يتم عمل اى شىئ فى استمارة 2

أجر الاشتراك في استمارة 2 يناير 2020
مجموع :
عناصر الأجر الثابتة في يناير 2020 (الأجر الأساسي متضمنا العلاوة الدورية ، والبدلات بمراعاة استبعاد البدلات المستبعدة علي ألا تجاوز 30 % من أجر الاشتراك بدون البدلات المستبعدة ، واعانة غلاء المعيشة وغيرها من عناصر الأجر غير المرتبطة بانتاجية المؤمن عليه)
+ (المتوسط الشهري لعناصر الأجر المتغيرة المرتبطة بانتاجية المؤمن عليه كالحوافز والعمولة والوهبة ..... الخ التي تقاضاها خلال السنة السابقة).
بمراعاة الحد الأقصي لأجر الاشتراك 7000 جنيه والحد الأدني له 1000 جنيه.

الأجر الشامل في س2 حسب القانون الجديد

الأستاذ الفاضل ..

قدمت س2 حسب متطلبات القانون الجديد، و قد تركت "الأجر الشامل" خالي (حتى لا يتم الربط بناء على الأجر الشامل فيما يخص تأمين المرض و إصابة العمل) حيث أن محافظتنا سيطبق فيها التأمين الصحي الشامل في المرحلة الثالثة. فيكون المطلوب - من وجهة نظري - هو حساب الاشتراكات حسب أجر الاشتراك فقط و ليس الأجر الشامل.
لكن موظف الاشتراكات رفض و طلب أن تدون قيمة أجر الاشتراك في خانة الأجر الشامل لكل موظف.

هل ما طلبه صحيح؟
أم يعتبر "بيانات غير سليمة" لوجود من تجاوز أجورهم الحد الأقصى (7000ج) الذين يجب أن يدرج أجر كل منهم بكامله تحت الأجر الشامل و إن جاوز الحد الأقصى؟

أرجو الإفادة و لسيادتكم جزيل الشكر

تحياتي

جزاك الله خيرا استاذنا الفاضل المستشار محمد الصياد
لاكن لى تحفظ بسيط*
هل يوجد فى القانون ماده تدل على نسبه الاعفاء 30%
وشكرا

نسبة الاعفاء ليست في القانون
تضمنها مشروع اللائحة التنفيذية بالفقرة الأخيرة من المادة 53
"وفي جميع الاحوال يجب ألا يجاوز مجموع البدلات المستبعدة من أجر الاشتراك 30% من أجر اشتراك المؤمن عليه."