الأجورالمتغيرة-المكافأةبقانون التأمين الاجتماعي الصادر بالقانون رقم 79 لسنة1975
 

هل توجد علاقة ما بين الأجور المتغيرة لموظفى الحكومة و القطاع العام و مكافأة نهاية الخدمة ؟ و هل تؤثر المدة المشتراة فى مكافأة نهاية الخدمة ؟ وشكرا

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تحياتى لك اخى السائل الكريم وتحياتى لاستاذى الفاضل / محمد الصياد

أولا : -تحسب مكافاة نهاية الخدمة من خلال الخطوات التالية :-

1- حصر مدد الاشتراك فى نظام المكافأة

2- معامل الحساب : حيث تسحب المكافاة على اساس شهر عن كل سنة اشتراك فى نظام المكافأة

3- اجر التسوية : ويحدد على أساس المتوسط الشهرى للأجر الأساسى خلال السنتين الآخيرتين
من مدة الإشتراك فى نظام المكافأة أو مدة الإشتراك إن قلت عن ذلك , وذلك فى جميع حالات الاستحقاق

وتحسب المكافأة كما يلى = اجر التسوية x شهر عن كل سنة اشتراك فى نظام المكافأة.

وبالتالى لا توجد علاقة بين الاجر المتغير وحساب المكافأة


ثانيا : - هل تؤثر المدة المشتراة فى مكافأة نهاية الخدمة ؟
اذا كانت المدة مشتراة بنظام المكافأة فهى تؤثر فى حساب المكافأة


والله الموفق والمستعان والهادى الى سواء السبيل

شكرا على التوضيح و الأفادة

الشكر لله عز وجل

بسم الله الرحمن الرحيم
" ....الْحَمْدُ لِلَّهِ الَّذِي هَدَانَا لِهَذَا وَمَا كُنَّا لِنَهْتَدِيَ لَوْلا أَنْ هَدَانَا اللَّهُ... "
من الأية (43) من سورة الأعراف

".... إِنْ أُرِيدُ إِلاَّ الإِصْلاحَ مَا اسْتَطَعْتُ وَمَا تَوْفِيقِي إِلاَّ بِاللَّهِ عَلَيْهِ تَوَكَّلْتُ وَإِلَيْهِ أُنِيبُ "
من الأية (88) من سورة هود
صدق الله العظيم