![]() |
سؤال الي الاستاذالدكتورالصياد-يراعي أن تكون الاسئلةعن حالات فعليةحتي لاتحدث بلبلةلدي
تحية طيبة وبعد نوجه الان مشكلة فى حساب المتوسط على اساس تعديل قانون 120 لسنة 2014 حيث هناك راي للاستاذ/محسن طنطاوى : ان نقوم بالرجو خمس سنوات ونضرب الاجر فى 150% وعند حساب المتوسط اخر سنتين لايجاوز حاصل ضرب الخمس سنوات فى 150% لى اي سنة من سنوات الاجر مثال لو تايخ نهاية الخدمة 1/10/2014 اذن نرجع الي استمارة 134 وننظر الاجر فى 1/10/2009 ليكن الاجر فى حينه 500 جنيه مضروب فى 150% يصبح 750 المتوسط 1/11/2012 ــــــــــــــــــ 780 1/5/2013ــــــــــــــــــــ850 1/7/2013ـــــــــــــــــــ950 1/7/2014ـــــــــــــــــــ1000 على شرح الاستاذ محسن طنطاوى سوف نرجع كل الاجور فى هذة الحالة الى 750 ومن هنا نحسب المتوسط ارجو من سيادتكم تاكيد هذا الكلام ولو هو كذلك فى الاستمارة ماذا اكتب فى السنوات المعدلة هل 750 مثلا عن 2012 ام المبلغ الاصلي فى استمارة 134 ارجو من سيادتكم سرعة الرد لان كم تعلم حضرتك القانون سيفعل من 1/10/2014 مع العلم اني مع سيادتكم فى الدورة التدربية الحالية ولكم فائق الاحترام والتقدير معتز الجنايني |
المفروض سوف تصدر تعليمات من الهيئه شارحة لطريقة تطبيق تعديل المادة(19) من ق79لـ75 والقانون سوف يطبق من الشهر القادم بخصوص تعديل هذه الماده
|
ادارة المتابعة بالهيئة مختلفة علي تفسير هذة المادة من ق120 ل2014
مادة 19: يسوى معاش الاجر الأساسى للمؤمن عليه على أساس المتوسط الشهرى للاجور التى حددت على أساسها الإشتراكات خلال السنتين الاخيرتين من مدة الاشتراك فى التأمين أو مدة الإشتراك فى التأمين إن قلت عن ذلك. ويراعى عند حساب متوسط أجر الاشتراك الا نجاوز الأجور التى يتم تحديد المتوسط على أساسها 150% من أجر الاشتراك فى بداية خمس سنوات الأخيرة من مدة الاشتراك فى التأمين واذا قلت مدة الاشتراك عن خمس سنوات تكون الزيادة المشار إليها بالفقرة السابقة بنسبة 10% عن كل سنة. ارجو من دكتور الصياد الشرح والتوضيح وشكرا |
مطلوب ايضاح تفصيلي لكيفية
تطور الأجر خلال 5 سنوات الي القيم الموضحة بمداخلتكم |
هذا مثال
ارجو من سيادتكم شرح المادة 19 المعدلة فى ضوء ق120 ل2014 هذا مجرد مثال لا اكثر ولكم جزيل الاحترام والتقدير |
يراعي أن تكون الاسئلة عن حالات فعلية
حتي لا تحدث بلبلة وسوء فهم لدي المشاركين في المنتدي لذا يراعي تطبيق ما شرحه الأستاذ محسن علي حالات عملية |
اعتذر الي سيادتكم
ليس لدي مثال عملي والاستاذ محسن ذكر مجرد امثلة سيدي الفاضل فلندع المثال وارجو من سيادتكم شرح المادة 19 المعدلة لان بها لبس كبير وشكرا لكم جزيلا |
واضح من اجابتي بالمداخلة 6 أن
ما شرحه الأستاذ محسن يتفق مع ما تضمنته المادة 19 بعد التعديل |
شكرا جزيلا
مشكور دكتور الصياد سوال فى استمارة البيانات الاساسية اكتب تدرج الاجر كما هو بالنسبة للسنتين الاخيرتين من استمارة 134 اما الاجر المضروب فى 150% فى حدود الزيادة عنه |
يتم ادراج الاجور الفعلية
حيث انه من المفترض ان البرنامج الالي لحساب المتوسط يتضمن احكام المادة 19 علي اية حال تراجع الادارة العامة لنظم المزايا برئاسة الصندوق في هذا الشان |
| الساعة الآن 01:15 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.6
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Trans by