السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

رجاء التفضل بالإفادة من واقع نصوص القانون عن طريقة احتساب اشتراكات التأمينات الاجتماعية عن جزء من الشهر "على سبيل المثال الاستقالة يوم 10 في الشهر" في الحالتين التاليتين:

- حالة وصول المؤمن علية للحد الأقصي للأجر الأساسي والمتغير
- حالة عدم وصول المؤمن علية للحد الأقصي للأجر الأساسي والمتغير

هل يتم احتساب الأجور بنسبة المدة

وفي حالة صرف مكافأة هل تضاف إلى الأجر المتغير إذا حسب بنسبة المدة