16-02-2015, 09:35 AM
|
#1
|
إحصائية
العضو |
|
|
تعويض الاجر-في حالة تطبيق المادة 54 من قانون العمل
يجيز قانون العمل في المادة 54تحويل الاجازة المرضية الي اجازة سنوية اذا كان رصيد السنوية للعامل يسمح بذلك فهل يستحق العامل تعويض اجر عن الاجازة المرضية المحولة الي اجازة سنوية ؟ |
|
|
|