أولا : المعاش المبكر يحسب علي أساس معامل حساب أقل من المعامل الذي يتم علي أساسه حساب معاش بلوغ سن الستين
حيث معامل الحساب لبلوغ سن الستين = 1/45
في حين معامل الحساب في سن 38 سنة مثلا 1/90
وفي سن 50 مثلا 1/60
وفي سن 55 مثلا 1/50
وفي سن 59 مثلا 1/46
وبالتالي تكون قيمة المعاش المبكر أقل من قيمة معاش بلوغ سن الستين
ولمزيد من التفاصيل
راجع ضمن المؤلفات بالموقع ومنتدي الكتب
الكتاب الأول
معاش
تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة
الفصل الثالث: خطوات حساب المعاش
ثانيا : في حالة استحقاق البنت معاش عن نفسها ومعاش عن والدها
تكون الأولوية في الاستحقاق لمعاشها عن نفسها
واذا كان المعاش عن الوالد مساوي أو أقل من معاشها عن نفسها
فانها لاتستحق معاشها عن الوالد
واذا كان المعاش عن الوالد أكبر من معاشها عن نفسها فانها تستحق من معاشها عن الوالد الفرق بينهما
ولمزيد من التفاصيل
راجع ضمن المؤلفات بالموقع ومنتدي الكتب
الكتاب الرابع
المستحقون فى المعاش
الباب الأول : قواعد توزيع المعاش في تاريخ وفاة المؤمن عليه أو صاحب المعاش
الفصل الخامس : مراعاة حدود الجمع بين المعاشات
ثالثا : موضوع الأجازات
يرجع فيه الي قانون التوظف المعامل به الموظف
ويختص بالافتاء في هذا الموضوع الجهاز المركزي للتنظيم والادارة باعتبارها من العاملين بالجهاز الاداري للدولة
وليس التأمينات الاجتماعية