شكرا لمداخلتكم

وفقا لقانون التأمين الاجتماعي
الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975
الموجود بالموقع ضمن التشريعات

يخضع العامل بعد سن الستين لنوعين فقط من التأمين الاجتماعي
وذلك بصفة اجبارية
دون أن يؤثر ذلك علي استمرار استحقاقه للمعاش
هما
تأمين اصابات العمل
الذي يقدم ثلاث أنواع من المزايا
1 - العلاج والرعاية الطبية في حالة الاصابة
2 - تعويض الأجر ومصاريف الانتقال أثناء فترة علاجه من االاصابة
3 - المعاش أو تعويض الدفعة الواحدة اذا ماترتب علي الاصابة عجز أو وفاة
وفي هذه الحالة يجمع العامل بين معاش تأمين الشيخوخة ومعاش الاصابة

تأمين المرض
الذي يقدم نوعين من المزايا
1 - العلاج والرعاية الطبية في حالة المرض
2 - تعويض الأجر ومصاريف الانتقال أثناء فترة علاجه من المرض