أستاذنا الفاضل
شكرا على رد سيادتكم الوافى ...
ولكن
نعود للواقع الفعلى .. فالمنشآت لا تفعل هذا ولا تستوفى السجلات ولا تقرير المدير المالى كماهو بالقرار الوزارى ولا تعليمات الهيئة . وإنما يتم السداد ضمن الأشتراكات الشهرية على أساس متوسط آخر أجر للمؤمن عليها ويستمر خلال فترة الأجازة وبكشوف تتضمن متوسط الأجر الأساسى والمتغير وتوضع صورة منه بالملف التأمينى للمؤمن عليها مع صورة أيصال سداد الأشتراكات الشهرية وذلك للأسترشاد بها عند تسوية المستحقات التأمينية . فهل هذا يكفى مع أقرار على المنشأة بالسداد ضمن الأشتراكات خلال مدة الأجازة .
ولسيادتكم خالص الحب والأمتنان