العامل
يخضع لقانون التامين الإجتماعي الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975
وينتفع بتامين الشيخوخة والعجز والوفاة - تامين إصابات العمل - تامين المرض - تامين البطالة - ونظام المكافاة
إجمالي نسب الإشتراك 40 % يتحمل صاحب العمل 26 % و العامل 14 %
وسن التقاعد 60 سنة

صاحب العمل
يخضع لقانون التامين الإجتماعي علي اصحاب الاعمال ومن في حكمهم الصادر بالقانون رقم 108 لسنة 1976
وينتفع بتامين الشيخوخة والعجز والوفاة
ونسبة الإشتراك 15 %
وسن التقاعد 65 سنة