حسين لطفى حسين

وفقا لما ورد بالمادة الأولى من القانون 120 لسنة 2014 باستبدال نص المادة 18 بند 5 بالنص الآتى :- ( انتهاء خدمة المؤمن عليه لغير الأسباب المنصوص عليها في البندين (1 ، 3) بشرط توافر مدة اشتراك لا تقل عن 240 شهر والا يكون خاضعا لتأمين الشيخوخة والعجز والوفاة في تاريخ تقديم طلب الصرف) وبالإضافة الى ذلك فإن شروط استحقاق المعاش المبكر تتمثل فيما يلى :- 1- انتهاء الخدمة 2- سبب انتهاء الخدمة ليس بلوغ السن او العجز او الوفاة 3- توافر مدة اشتراك فعلية قدرها 20 سنة مع مراعاة عدم جبر كسر السنة الى سنة كاملة 4- تقديم طلب صرف معاش مبكر 5- الا يكون خاضعا لتــأمين الشيخوخة والعجز والوفاة عند تقديم طلب الصرف 6- عدم صرف المعاش المبكر الا بعد أداء القيمة الحالية للأقساط المستحقة عليه وبتطبيق ما سبق على الحالة المعروضة يجوز تسوية معاش مبكر للعامل المذكور بشرط توافر مدة 20 سنة فعلية ( ضمن مدة الاشتراك الخاصة به) وتوافر باقى الشروط سابقة الذكر. والله الموفق والمستعان والهادى الى سواء السبيل