05-05-2018, 12:09 AM
|
#2
|
 إحصائية
العضو |
|
|
|
|
يتم قطع نصيبك في المعاش من أول الشهر التالي لالتحاقك بالعمل ويتم اضافته الي الابن الآخر ليصبح نصيبه النصف بدلا من الربع
وتستحق منحة القطع علي أساس ربع المعاش في تاريخ التحاقك بالعمل ×12 شهر
ولا توجد مديونية باعتبار ان القائمة بالصرف لكامل المعاش والدتك
وعند قطع نصيب الابن الآخر يستحق منحة القطع علي أساس نصف المعاش في تاريخ تحقق واقعة القطع × 12 شهر
ويعدل نصيب الأرملة الي 3 / 4 المعاش بدلا من النصف |
| التوقيع |
|
مع تحياتي محمد حامد الصياد مستشار التأمين الإجتماعي وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق) رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق) محمول: 01001428370 |
|
|
|
|