ممكن السند القانونى ان العمالة بالاجر اليومى ( اجر نظير عمل دون ان يحكمها عقد ) يعتبر اجرها كله اجرا اساسيا بما لا يجاوز الحد الاقصى لاجر الاشتراك الاساسى