03-04-2019, 03:16 PM
|
#6
|
إحصائية
العضو |
|
|
حيث تنص المادة رقم 30 من قانون التأمين الاجتماعى رقم 79 لسنة 1975م وتعديلاته على: "يستحق المؤمـن عليه مكافآة متـى توافرت إحدى حالات استحقاق المعاش أو تعويض الدفعة الواحدة...".
هذه المادة من القانون المشار اليه تتعلق بنظام المكافأة المقرر بهذا القانون
ولذلك لم ينص قانون العمل الحالى على إلزام صاحب العمل - بصفة...................................
هذا الشرح يتعلق بمكافأة نهاية الخدمة المقررة بقانون العمل
حتي تفهم الفرق بين المكافأتين راجع ضمن المراجع التأمينية بالموقع والمنتديات
05- كتيبات مجلةالعمل-نوفمبر2017-المكافأةفي قانوني العمل والتأمين الاجتماعي-الجزءالأول
06- كتيبات مجلة العمل -ديسمبر 2017 - المكافأة في كل من قانوني العمل والتأمين الاجتماعي - الجزء الثاني
07- كتيبات مجلة العمل -يناير 2018 - المكافأة في كل من قانوني العمل والتأمين الاجتماعي - الجزء الثالث
08-المكافأة في كل من قانوني العمل والتأمين الاجتماعي - الجزء الرابع |
التوقيع |
مع تحياتي محمد حامد الصياد مستشار التأمين الإجتماعي وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق) رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق) محمول: 01001428370 |
|
|
|