deyaashedeed

آخر بند من المادة 20/لائحة/تأمينات ٧-تقديم صاحب العمل استمارة الإخطار بانتهاء خدمة المؤمن عليه الذ ى ينقطع عن العمل بغير إذن وذلك خلال (شهرين) من تاريخ الانقطاع عن العمل ----- استأذن حضرتك في الآتى: 1 - الانقطاع في قانون العمل متعلق بـ (السنوي لسبب عارض) مادة 51 / عمل 2 - لم يرد بقانون العمل الغياب ( بدون إذن ) بل ورد ( بدون مبرر مشروع) أي لابد من (تحقيق) مادة 64/عمل 3 - و الغياب دون مبرر مشروع إما اكثر من 10 أيام متتالية أو اكتر من 20 يوم متقطعة بعد الإنذار و الإخطار و لابد من التحقيق لمعرفة مبرر الغياب ثم تتم باقي الإجراءات 4 - لماذا الشهرين بالذات 5 - البند 7 لم يضع في اعتباره ما سق ذكره بل ذكر (الانقطاع + بدون إذن)