اخي وزميلي وصديقي الاستاذ وليد اود ايضاح الاتي
بصفتي من العاملين السابقين بالتامينات وقد امضيت اكثر من 10 سنوات مديرا لاكبر مكتب تامينات باسيوط نمطي وكنت قبلها قضيت 27 سنه بقسم المعاشات من مختص الي رئيس
قسم ومراجع وعضو بادارة المراجعة وقد صدرت تعليمات الهئيه عام 97 المنظمه لاجازة الوضع
في ظل العمل قانون العمل السابق ولكن لم تصدر تعليمات من الهيئه عند صدور قانون العمل الحالي والذي عدل في اجازة الوضع للمؤمن عليها وكذلك الحال عندما صدر قانون الطفل في
عام 2008 الامر الذي ادي معه الي اختلاط المفاهيم في هذا الامر عند كثيرا من العاملين باقسام
المعاشات وقد كان هناك دور من الهيئه في ذلك فلم يتم تعديل برامج المزايا عند صرف اجازة الوضع علي الحاسب عند صدور قانون العمل 12 لنه 2003 فقد كانت البرامج كما هي 3 مرات
اجازة الوضع وان اعلم اخي وصديقي بقانون العمل السابق والحالي وقانون الطفل الجديد ولكن
كنت التمس واود مشاركة استاذناالذي تتلمذة علي توجيهاته في العاشات ودوراته التدربيه منذ عام 1980 وذلك لمشاركته لنا والعاملين الحالين في هذا المجال وسعيد جدا لمداخلتك ولم اكن ادري ان
هذا السؤال سبق الاجابة عليه من استاذنا ومع تحياتي محمود احمد مدير مكتب سابق