سيدى الفاضل، عذرا، فهناك خطأ كتابة فما قرأته بأنه يتم إرسال كعب العمل بعد التعيين وليس بعد التأمين، وسؤالى، ماذا أفعل أمام فى ظل تلك البيانات التى أرسلت بها لكم، ومدى قانونية تصرفهم، وهل بعد إرسال كعب العمل للمكتب الصادر منها وتسجيل تلك البيانات ومرور سنوات على ذلك، يمكن أن يتم تجميد التعيين، مع العلم أنه يتم التوقيع بسجل الحضور والإنصراف، وأتقاضى مكافأة شهرية كما كان الأمر قبل التعيين.