العودة   منتديات الصياد دوت نت > مستشارك التأميني > مستشارك التأميني

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 22-04-2019, 12:53 AM   #1
محمد ابو النصر
عضو ماسي
إحصائية العضو








محمد ابو النصر غير متواجد حالياً

 

افتراضي الحالات التى تسقط حق العامل المصاب فى احتساب اصابته اصابة عمل-الحالةحادث عمل

أستاذنا الفاضل المستشار / محمد الصياد
أطال الله فى عمرك بالصحة والعافية
مؤمن علية أثناء عمله وفى محيط العمل ووقت العمل الرسمى تشاجر مع زميل له بالعمل
فحدث له كسر بالساق الأيمن ونقل المصاب لجهة العلاج وتم تركيب شرائح ومسامير بالساق
وبعد 3 شهور عاد للعمل ونتج عن هذا الحادث وجود عجز ظاهر فى عدم قدرته الحركية للساق
هل يحسب هذا الحادث إصابة عمل ؟ حيث يعرف الحادث بأنه كل ما يمس
جسم الانسان ، ويكون ذو أصل خارجى ، ويحدث فجأة ، ويتحق منه ضرر .
وهل يتم عرض الحالة على لجنة العجز لتحديد درجة العجز الذى تخلف عن الحادث ؟
مع علمنا من التبحر فى علم سيادتكم ومذكرة إصابات العمل رقم 19 بأن الحالات المسقطة لحق
المؤمن عليه فى احتساب إصابته إصابة عمل 3 شروط ( تعمد العامل إحداث إصابة نفسه )
( أن تقع الإصابة نتيجة وقوع العامل تحت تأثير المخدر أو المسكرات ) ( تجاهل العامل اسخدام
وسائل السلامة والصحة المهنية والارشادات بشرط تعليقها فى أماكن ظاهرة .... إلخ )







آخر تعديل محمد ابو النصر يوم 22-04-2019 في 01:00 AM.
    رد مع اقتباس
قديم 22-04-2019, 02:24 PM   #2
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

هل اتخذت الاجراءات المتعلقة باثبات الاصابة وفقا لما تضمنته المذكرة المشار اليه ؟
مطلوب بيانها تفصيلا







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
قديم 22-04-2019, 08:49 PM   #3
محمد ابو النصر
عضو ماسي
إحصائية العضو








محمد ابو النصر غير متواجد حالياً

 

افتراضي

استاذنا الكريم المستشار / محمد الصياد
تم اتخاذ كافة الإجراءات على النحو التالى :
1- تم تحرير محضر إدارى داخلى بالشركة بمعرفة الجهة المختصة ثبت فيه ( اسم العامل المصاب وبياناته الوظيفية - وأخذ أقوال المصاب على النحو التالى : أنه وأثناء قيامى بالعمل على ماكينة الانتاج الخاصة بتثبيت الألوان على القماش حدث عطل فنى بالماكينة فناديت على مسئول الصيانة لتصليح الماكينة فحدثت مشادة كلامية بيننا نتج على أثرها قيام مسئول الصيانة بضربى على الساق الأيمن بآلة حادة فحدثت الإصابة ، و تم أخذ أقوال الشهود فأكدوا صحة الواقعة وتم إقفال المحضر وحرر من أصل وصورتان
2- قام مسئول السلامة والصحة المهنية بتحرير إخطار عن وقوع إصابة العمل على النموزج رقم 61
3- تم نقل المصاب لجهة العلاج بمستشفى الشركة لتلقى العلاج والرعاية الطبية وتم عمل تقرير طبى أولى بحالة المصاب
4- استمر العلاج 3 شهور لحين عودة العامل المصاب مرة أخرى لعمله وتم حفظ حقه فى تعويض الأجر واستخرج له تقرير من مستشفى الشركة بانتهاء فترة العلاج واعتبار الحالة شفاء مع وجود درجة عجز تحدد بمعرفة الجهات المعنية .
5- تقدم العامل لمكتب التأمينات التابع للشركة لعرضه على لجنة العجز بالتأمين الصحى عن طريق مكتب تأمينات القطاع العام الذى تتبعه الشركة .
فهل يمثل هذا الحادث إصابة عمل طبقاً لقانون التأمين الاجتماعى ؟







آخر تعديل محمد ابو النصر يوم 22-04-2019 في 08:50 PM.
    رد مع اقتباس
قديم 23-04-2019, 04:08 PM   #4
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

نعم..................................







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
قديم 23-04-2019, 11:16 PM   #5
محمد ابو النصر
عضو ماسي
إحصائية العضو








محمد ابو النصر غير متواجد حالياً

 

افتراضي

كل الشكر لسيادت







    رد مع اقتباس
قديم 23-04-2019, 11:17 PM   #6
محمد ابو النصر
عضو ماسي
إحصائية العضو








محمد ابو النصر غير متواجد حالياً

 

افتراضي

كل الشكر والتقدير لسيادتكم







    رد مع اقتباس
قديم 24-04-2019, 12:05 AM   #7
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

الشكر لله عز وجل

بسم الله الرحمن الرحيم
" ....الْحَمْدُ لِلَّهِ الَّذِي هَدَانَا لِهَذَا وَمَا كُنَّا لِنَهْتَدِيَ لَوْلا أَنْ هَدَانَا اللَّهُ... "
من الأية (43) من سورة الأعراف

".... إِنْ أُرِيدُ إِلاَّ الإِصْلاحَ مَا اسْتَطَعْتُ وَمَا تَوْفِيقِي إِلاَّ بِاللَّهِ عَلَيْهِ تَوَكَّلْتُ وَإِلَيْهِ أُنِيبُ "
من الأية (88) من سورة هود
صدق الله العظيم







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
إضافة رد


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
التأمين الصحي . هي الجهة المنوط بها علاج العامل المصاب أو المريض . جواز تحويل بعض الح محمد عبدالهادى الجديد في التأمين الإجتماعي 3 19-01-2019 09:45 PM
هل العامل المسئول عن اصابته له الحف فى تأمين اصابة العمل؟-تعمدالاصابةأونتيجةسوءسلوك كريم محمود مستشارك التأميني 3 09-08-2014 11:59 AM
نقل العامل اى وظيفة خرالجزاءات التأديبية التي يجوز توقيعها على العامل وفقا للوائح sameheltoday مستشارك التأميني 3 14-07-2014 11:20 AM
اقساط الاستبدال-هل تسقط فى حالة وفاة المؤمن عليه فقط ام تسقط ايضا فى حالات العجز ؟ باسم الشايب مستشارك التأميني 3 01-05-2012 11:56 PM
اصابات الطريق-هل يمكن لمكتب التأمينات احتساب اصابة الطريق بدون عودة المصاب للعمل ؟ محمد فرغلى مستشارك التأميني 3 15-04-2012 04:42 PM

الساعة الآن 08:41 PM.