السلام عليكم استاذي الجليل يارب تكون بصحه جيدة ان شاء الله ونأسف للإطاله علي سيادتكم
سبق وأن عرضنا علي سيادتكم هذا الموضوع وسيادتكم طلبطم حالة بعينها وبكل تفاصيلها
هناك من يقيم دعوي ثبوت علاقة عمل ضد شخص بصفته مثلا مقاول وعند الاستعلام علي صاحب العمل هذا نجدة غير صاحب منشأه أصلا وبعض المرات نجدة غير مؤمن علية والبعض الاخر مؤمن علية عامل مثلا او صاحب سيارة . هل هناك نصوص قانونيه او تعليمات تؤكد علي ضرورة ان يكون لصاحب العمل منشأه ومؤمن عليها
فإذا ثبتت تلك العلاقة بحكم قضائي كيف يتم تسجيل المستحقات وفقا للمادة150من القانون79/75.
الحالة كما جائت بعريضة الدعوي كالاتي:
خلال الفترة من أول يناير2003التحق نجل الطالب بالعمل لدي المعلن الية بمهنة عامل باجر يومي قدرة اربعون جنيه وظل يعمل لديه بصفه دائمة ومستمرة دون انقطاع الي ان توفي بتاريخ 27/12/200 وذلك بسبب سقوطه من اعلي السقاله الخشبيه التي كان يقف عليها أثناء عمله بموقع العمل فأدي الي وفاته.
وحيث ان الطالب يرغب في اثبات العلاقه العماليه بين نجله وبين المعلن اليه 0
هذا ما جاء بعريضه الدعوي0
وحيث ان الشهود في محضر الشرطه اقروا بان مورث المدعي كان يعمل نجار مسلح مع السيد فلان وحيث انه بالبحث علي الحاسب تبين لنا ان صاحب العمل هذا كان صاحب سيارة من الفترة 10/5/2006وحتي 5/5/2009

نوافي بصورة الحكم الصادر بشان هذه الحالة

سيادتكم لا يوجد حكم فالدعوي مازالت متداوله كما جاء بعاليه وشكرا لسيادتكم

ننتظر ما تنتهي إليه المحكمة بشان هذه الدعوي