أستاذنا الفاضل
قابلنى اليوم أحد أقاربى الذى كان يعمل بشركة الكابلات المصرية ( قطاع عام القليوبية ) وبلغ السن القانونى فى 1/3/2015
وسألنى كيف يأخذ حقة من التأمينات . ووجدت معه شكوى مقدمة إلى التأمينات يطالب فيها بحقة فى علاوة الـ 5% والـ 25%
ويقول أنه تقدم بشكوى إلى لجنة التظلمات وأن اللجنة ردت بأنه لا يستحق الصرف لكونه معاشا مبكرا فى 28/2/2015 وأنه خاضع لنظام الـ 140% .
ووجدت الموضوع كله بالنسبة لى ألغاز × ألغاز
فماهى العلاوات التى يتحدث عنها وما هى نسبة الـ 140% ولماذا إعتبرته لجنة التظلمات خارج معاش مبكر بالرغم من أنه يبلغ السن القانونى فى اليوم التالى ؟؟؟؟
وكيف أساعد هذا الرجل للحصول على حقه ؟
أرجو الأفادة أفادكم الله

نوافي بصورة من
الشكوي
ورد لجنة التظلمات

أستاذنا الفاضل
مرفق لسيادتكم الآتى :
1- قرار الشركة بإنهاء خدمته لبلوغ السن القانونى فى 1/3/2015
2- الشكوى المقدمه من المؤمن عليه للجنة التظلمات
3- قرار لجنة التظلمات بالرفض لكونه معاش مبكر !!!
4- شكوى محررة منه ولا يدرى لأى من المسئولين يقدمها !!!!
وخالص التحية والتقدير لأهتمامكم

انتهاء الخدمة 2015
الطلبات ليس لها سند قانوني بشأن 5 % و 80 %
بالنسبة 25 % بالتأكيد أضيفت لمعاشه الذي يتم حسابه من خلال نظام المعلومات وعليه طلب طابعة ببيانات هذا المعاش من المكتب

ولماذا ردت لجنة التظلمات بعدم أحقيته كونه معاش مبكر من 28/2/2015 بالرغم من أنه بلوغ السن فى 1/3/2015 ؟

تراجع اللجنة لتصحيح قرارها

وماهو نظام الـ 104% ؟

عفوا
نظام 140%

راجع الرابط
http://elsayyad.net/forum/showthread.php?t=4512
وعنوانه
تعليمات الصندوق العام والخاص رقم 3 لسنة 2013 بشأن قاعدة ال 140 %

خالص الشكر لمعاليكم