السلام عليكم
انا مطلقة واصرف معاش والدى وكنت منتدبة من جهة عملى وقدمت اوراقى فى اول يناير 2015 كالعادة للتامينات ثم فى شهر مارس 2015 قامت الادارة بالغاء انتدابى فعدت لمقر عملى الاصلى ولكن بنظام نصف الوقت ولم اعلم انه يجب ابلاغ التامينات وصرفت المعاش كالمعتاد وعندما ذهبت اليهم فى يناير 2016 لتقديم الاوراق السنوى قالوا اننى اعمل نصف الوقت ولا حق لى فى المعاش ويجب ان ارد ما اخذتة منذ انتهى انتدابى ..ارجو من سيادتكم التوضيح هل هذا صحيخ ؟ وهل يمكن رد المبلغ بالتقسيط ؟واذا كان يمكن ما هى اكبر فترة للتقسيط ...ولكم جزيل الشكر جعله الله فى ميزان حسناتكم علم ينتفع به

كيف حصلتي علي المعاش خلال فترة الانتداب ؟

مطلوب بيانات تفصلية عن حالتك بالتواريخ
نصيبك في معاش والدك
دخلك الصافي من العمل خلال فترة الانتداب و عند عودتك لجهة عملك الأصلية

السلام عليكم
حصلت على المعاش خلال فترة انتدابى بانى كنت فى يناير وم كل عام اقدم مفردات مرتبى واصرف المعاش بالكارت وكان دخلى وقت الانتداب 700 جنية وفعلت نفس الشىء يناير 2015 وظللت اصرف المعاش حتى قامت جهة عملى بالغاء انتدابى وعدت الى جهة عملى الاصلية مارس 2015 واصبح مرتبى 3000 جنية ولكنى لم اعرف انى يجب ان ابلغ المعاشات وظللت اصرف المعاش بالكارت
وعندما ذهبت لتقديم مفردات المرتب يناير 2016 قال لى الموظف ان مرتبى الان اعلى من فترة الانتداب وانى يجب ان احضر ورقة بموعد انتهاء الانتداب لارد المبالغ الزائدة التى صرفتها بعد الغاء انتدابى
لا اعرف نصيبى فى معاش والدى ولكن لا يوجد احد يصرف معى لان والدتى متوفية وشقيقاتى متزوجات
ارجو من سيادتكم التوضيح هل يجب على رد المبلغ ؟؟ وهل يمكن تقسيطة ؟ وماهى اقصى فترة للتقسيط

ولكم جزيل الشكر

عفوا دخلت على الموقع وكتبت الرد من تليفون صديقتى

كيف ذلك
ليس من المعقول أن يكون دخلك خلال فترة الانتداب 700 جنيه
في حين دخلك من جهة عملك الأصلية 3000 جنيه

السلام عليكم
انا اعمل فى وزارة التضامن الاجتماعى وكنت منتدبة لجمعية خيرية وكنت اقبض 700 جنية من الوزارة والجمعية لا تعطى مرتب ولكنها كانت قريبة من منزلى ومواعيد العمل فيها تمكننى من رعاية ابنائى ثم صدر قرار بان كل المنتدبين يجب ان يعودوا لمقر عملهم الاصلى لمدة سنة على الاقل قبل ان ينتدبوا مرة اخرى لذلك عدت لعملى الاصلى الذى مرتبه 3000 جنية

حالتك هذه تماثل حالة
البنت المستحقة في المعاش وحاصلةعلي أجازةبدون مرتب

راجع الرابط
http://www.elsayyad.net/forum/showth...9+%C8%CF%E6%E4
وعنوانه
ابنةمطلقه-قواعدالجمع بين المعاش والدخل من عمل للبنت الحاصلةعلي أجازةبدون مرتب


وحيث دخلك من عملك الأصلي أكبر من نصيبك في المعاش عن والدك
فانه يوقف صرف معاشك خلال فترة الانتداب أيضا
وليس من تاريخ انتهاء الانتداب والعودة الي عملك الأصلي

وبالتالي يكون ما تم صرفه من المعاش مبالغ صرفت بدون حق
عليكي ردها
ويمكن تقسيطها من مرتبك