والدتى موظفة بالمعاش منذ 6 سنوات 2007 وتتقاضى معاش حكومى
ولما توفى والدى سنة 2010 تقسمت هى واختى معاشة ( النصف للارملة - والنصف للبنت الغير متزوجة )
وحاليا توفى جدى ( زوجته متوفية وله بنتان أحدهما امى والاخرى متزوجة )
والسؤال هل تستحق امى معاش فى جدى علماً بالأتى
قيمة معاش أمى الشخصى + نصيبها فى معاش أبى يقل بمقدار 1000 جم عن معاش جدى كاملا

فأذا كانت الأرملة تجمع بين المعاش المستحق لها عن نفسها والمعاش المستحق عن الزوج بدون حدود فهل تستحق فى معاش جدى ؟؟؟؟؟

وهل فى حالة أستحقاقها طبقا لقانون التأمين الأجتماعى تستحق 2/3 من معاش جدى أم يتم صرف 1000جم الفرق المشار أليها بعاليه

افيدونا مأجورين

تستحق البنت الوحيدة غير المتزوجة من معاش والدها 2 / 3 معاشه
وإذا كان مجموع معاشها عن نفسها وعن زوجها أقل تستحق من معاش والدها الفرق
وإذا كان مجموع معاشها عن نفسها وعن زوجها أكبر لا تستحق من معاش والدها

وفى حالة عدم الاستحقاق هل تستحق صرف منحة الوفاة = شهرين من اخرؤ معاش ام لا
وهل اذا توقف المعاش هل يوجد منحة التعويض قطع المعاش = 12 شهر ومن يصرف هذة المنحة هل الورثة الشرعيين المذكوريين فى الاستمارة 119

اذا لم يكن صاحب المعاش قد حدد مستحقي منحة الوفاة علي النموذج 105 مكرر
تستحق منحة الوفاة للبنت غير المتزوجة
حتي اذا لم تستحق في المعاش
وتقدر المنحة بمعاش شهر الوفاة ( اذا لم يكن تم صرفه قبل وفاة صاحب المعاش )
والشهرين التاليين

وفي حالة عدم وجود مستحقين للمعاش في تاريخ الوفاة
يستحق مبلغ تعويض إضافي دفعة واحدة
يصرف الي من حددهم صاحب المعاش علي النموذج 105
واذا لم يكن قد حدد أحد يصرف هذا المبلغ للورثة الشرعيين

ذا لم يكن صاحب المعاش قد حدد مستحقي منحة الوفاة علي النموذج 105 مكرر
تستحق منحة الوفاة للبنت غير المتزوجة أو الارملة أم البنت الارملة لا تستحقها
وهل مكتب التأمينات هو الذى سيصرفها لها وما النموذج المطلوب لذلك


وفي حالة عدم وجود مستحقين للمعاش في تاريخ الوفاة يستحق مبلغ تعويض إضافي دفعة واحدة يصرف للورثة الشرعيين
كم يبلغ هذا المبلغ تقريبا وهل مكتب التأمينات هو الذى سيصرفه للورثة وهل يحتاج اعلام وراثة ام لا وما النموذج المطلوب لذلك

ناسف للنسيان وهل اذا لم تستحق بنته الارملة
يحق لاخواته الذكور وعددهم (3) ان يصرفوا المنحة او يصرفوا المعاش علما بانهم جميعا لهم معاش حكومى