العودة   منتديات الصياد دوت نت > مستشارك التأميني > مستشارك التأميني

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 29-11-2015, 05:48 PM   #1
ahmedsdream
موقوف
إحصائية العضو







ahmedsdream غير متواجد حالياً

 

Post ماالمقصود بنسبة9%بالقانون رقم117لسنة2015-لماذاالقانون117لسنة2015ومن قبله120لسنة2014

ما المقصود بنسبة 9%







    رد مع اقتباس
قديم 29-11-2015, 11:59 PM   #2
mohamad hassan
عضو حديث
إحصائية العضو







mohamad hassan غير متواجد حالياً

 

افتراضي إستفسار

مارأى سيادتكم فى القانون رقم 117 لسنة 2015 ومن قبله 120 لسنة 2014







    رد مع اقتباس
قديم 30-11-2015, 01:15 AM   #3
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

المداخلة 1
أولا راجع الرابط
http://www.elsayyad.net/forum/showth...CA%D3%E6%ED%C9
وعنوانه
اسئلةمحيره-لماذاالتعديلات بالقانون120لسنة2014-اللائحةالتنفيذيةللقانون112لسنة1980

ثانيا : راجع الرابط
http://www.elsayyad.net/forum/showthread.php?t=25
وعنوانه
المحاضرة الثانية: النواحي الفنية والتمويلية في نظم التأمين الاجتماعي
ثالثا : دور الدراسات الإكتوارية في نظم التأمين الإجتماعي
3- أن تحديد تكلفة النظام يرتبط بالعديد من العوامل ذات التأثير المباشر في تحديد التكلفة مثل :
ج- مقياس تدرج الأجور:
ويقصد به كم مرة يتضاعف فيها الأجر في نهاية الخدمة عن بدايتها ، وذلك لأنه رغم أن الإشتراكات يتم أدائها علي أساس الأجور الفعلية التي تتزايد من سنة إلي أخري ، فقد يبدا المؤمن عليه الإشتراك بأجر شهري 200 جنيه مثلا وتنتهي خدمته بأجر شهري قد يصل ألي 2000 جنيه مثلا .
وحيث أنه يترتب علي حساب المعاش علي أساس متوسط الأجور التي أديت عنها الإشتراكات عن كامل مدة الإشتراك في التأمين – بمعني أن يكون المتوسط في هذه الحالة :
( 200 + 2000 ) / 2 = 1100 جنيه
ويترتب علي حساب المعاش علي أساس هذا المتوسط إنخفاض قيمة المعاش كثيرا عما كان يتقاضاه المؤمن عليه من أجر عند إنتهاء الخدمة .
وحيث أن هذه النتيجة تتعارض مع مبدأ تأميني هام هو " ضرورة أن يتناسب التعويض ( المعاش ) مع الخسارة التي ترتبت علي إنتهاء الخدمة ( فقد الأجر ) " .
لذلك فإنه عادة مايحسب المعاش علي أساس :
- متوسط عدد محدود من سنوات مدة الإشتراك الأخيرة ( سنتين أو ثلاثة ) .
- أو أجر الإشتراك الأخير.
وذلك حتي يتحقق المبدأ التأميني : تناسب التعويض مع الخسارة .
وعلي ذلك يظهر بوضوح أثر مقياس تدرج الأجور في تحديد الإشتراكات اللازمة ، فكلما تضاعفت الأجور في نهاية الخدمة عن بدايتها بشكل أكبر كلما زادت تكلفة نظام التأمين الإجتماعي والعكس صحيح .


ثانيا : ترتب علي الأجر الوظيفي الذي تضمنه قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 18 لسنة2015 وهو المقابل للأجر الأساسي
أن أصبح الأجر الوظيفي حوالي 4 أضعاق الأجر الأساسي مما يؤدي الي خلال في نظام التامين الاجتماعي
لذلك فقد تضمن التعديل الوارد بالقانون رقم 117 لسنة 2015
تحديد أجر الاشترك الأساسي للمعاملين بقانون الخدمة المدنية الموجودين بالخدمة في 30 / 6 / 2015 = أجرهم في هذا التاريخ
ويتم زيادته سنويا في اول يوليو بنسبة 9 % من هذا الجر في شهر يونيو السابق
وذلك للمحافظة علي التوازن بين ايرادات ومصروفات نظام التامين الاجتماعي


المداخلة 2
الهدف من القانونين محل سؤالك
المحافظة عل توازن نظام التامين الاجتماعي
لصالح أصحابه : المؤمن عليهم - أصحاب المعاشات - المستحقين عنهما







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
آخر تعديل الصياد يوم 30-11-2015 في 01:22 AM.
    رد مع اقتباس
إضافة رد


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
كيفة التعامل بالقانون 135 لسنة 2010من بعد 1/7/2013 mahmoud48 مستشارك التأميني 4 07-08-2013 12:17 PM
التامين على صاحب عمل بعد بلوغه السن وله مده سابقه- لايوجد نص بالقانون klmni مستشارك التأميني 6 06-03-2013 01:14 AM
استفسار-مدي تأثر حالات المستحقين الحاليين بالقانون الجديد كوكو مستشارك التأميني 3 02-03-2013 10:58 PM
استفسار عن سن التقاعد بالقانون الجديد-القانون 135 لسنة 2010 nightmemo مستشارك التأميني 4 22-01-2013 10:43 PM
ملخص دخل ونسب الاشتراك بالقانون رقم 135 لسنة 2010 hassan saber مقترحات وملاحظات في مجال التامين الإجتماعي 1 04-03-2011 08:14 PM

الساعة الآن 09:12 PM.