10-09-2012, 07:27 PM
|
#1
|
 إحصائية
العضو |
|
|
|
تداخل المددالتأمينية-إمتناع المنشأةعن تقديم إستمارةنهايةالخدمة-خلاف علي سبب انتهائها
|
أستاذنا الفاضل أشكر لكم قبول عضويتى الجديدة بمنتداكم القيم المحترم : ولى استشارة أرجو أن تفيدوني بالنصيحة ماذا أفعل : تركت العمل بشركة قطاع خاص على إثر خلاف نشأ بيني وبين أصحاب العمل بعد خدمة 15 عام تقريبا وقمت برفع دعوى قضائية ضد الشركة للمطالبة بمستحقاتى المالية وظلت تأميناتي مفتوحة , وبعد مرور سنتين تقريبا التحقت بعمل أخرى قطاع خاص وحينما أرادت الشركة الجديدة التأمين على قدمت س1 فوجدوا أني مازالت مؤمن عليا بالشركة السابقة , حيث لم تقدم س 6 وأعطوني خطاب لقفل المدة السابقة بعد أن تم توريد س1 الجديدة بمكتب التأمينات الجديد , وحاولت قفل المدة السابقة بموجب هذا الخطاب إلا أن الشركة امتنعت عن تقديم س6 نظرا لوجود نزاع قضائي قائم حتى الآن , وبعد مرور نحو ثلاث سنوات من العمل بالشركة الحالية قمت بتقديم استقالتي من العمل وحينما قدمت الشركة س6 للتأمينات فوجئت بأن الشركة السابقة قد قامت بإخراجي من التأمينات منذ نحو شهرين فقط وسبب الخروج الفصل مما أدى إلى تداخل المدة الحالية 3 سنوات مع المدة السابقة 15 سنة ومما سبب لي حرجا شديدا بالشركة .
فماذا أفعل حيال هذا التداخل في المدد بين الشركتين وأيهما أفضل بالنسبة لي ؟
وهل يحق للشركة السابقة إخراجي من التأمينات الاجتماعية بعد مرور نحو خمس سنوات تقريبا على تركى العمل معهم ورغم وجود نزاع قضائي لم يفصل فيه حتى الآن ؟
وبماذا تنصحنى أستاذنا الكريم بالعمل مع التأمينات الاجتماعية لتغيير سبب الخروج المسجل على الحاسب
( الفصل ) حيث أن ذلك يسبب لي حرجا شديدا ويعوق التحاقى بعمل جديد علما بأنني أشغل منصب قيادي. أفيدوني بالنصيحة أفادكم الله ولكم منى خالص الشكر والتحية والتقدير ,,, |
|
|
|
|
المواضيع المتشابهه
العرض الشجري