16-01-2020, 10:32 PM
|
#1
|
 إحصائية
العضو |
|
|
|
الصناديق البديلة-راجع ادارةالنظم البديلةبوزارة التأمينات3شارع الألفي لافادتك من خلال
|
موظف بمنشأة خاضعة لقانون صناديق التأمين البديلة..١٩٨٠..
ضم عند تعيينه في نهاية ٢٠٠٤ مدة ١١ سنة عمل في منشأة أخري ك مدة تأمينية خاضعة للقانون ٧٩ تم احتسابها سنتين واشتري مدة تأمينية ١٦ عام .
بعد القانون الجديد عدلت اللائحة الخاصة بالصندوق البديل واشترطت للحصول علي المعاش قبل سن الستين ٢٠ سنة مدة تأمينية فعليه......اي مرور عشرون عاما علي التعيين!!!!
ما موقفه الان إذا أراد التقاعد قبل سن الستين
فهو لديه ٣٠ ثلاثون سنة مدة تأمينية مدفوعة
و١٥ سنة فعلية. ....هل سيستحق معاش؟؟؟!
واذا كان لا يستحق فما مصير المدة المشتراة؟؟!!
طامع في كريم ردكم
مع خالص الاحترام |
|
|
|
|
المواضيع المتشابهه
العرض الشجري