مؤمن عليه بمبلغ 120 جنيه اعتبارا من 4/10/2008 وفى 1/1/2009 اصدر رئيس مجلس الادارة تعليمات برفع اجور لعدد من العاملين عدد 35 عامل ليصل الاجر الى 500 جنيه وتم عمل س2 لعام 2009 وبعد تسجيل س2 على الحاسب تبين ان ال35 عامل لم يتم تعديل الاجر على الحاسب وبالسؤال عن ذلك من الموظف المختص اجاب انه يجب ان يمر على تعديل الاجر عام كامل على التعيين
فما هو الصواب وهل القانون ينص على ذلك