موظفة كانت بتتقاضى معاش عن والدها وعندما التحقت بعمل بعقد مؤقت لم تبلغ المنطقة بانها التحقت بعمل لتطبيق حدود الجمع بين نصيبها فى معاش والدها ودخلها من العمل فالمنطقة التامينية عندما اكتشفت بانها التحقت بعمل طلبت بيان مفردات مرتب لها من تاريخ التحاقها بالعمل حتى الان هل يتم عمل البيان فى تاريخ الالتحاق بالعمل ثم فى يناير من كل عام ام من تاريخ الالتحاق بالعمل ثم عند كل تغير فى قيمة الاجر نظرا لان الاجر غير ثابت