13-08-2018, 12:13 PM
|
#1
|
 إحصائية
العضو |
|
|
|
الاشتراكات الشهريةبعد سن الستين فى قطاع الاعمال العام-يخضع لتأمين اصابات العمل والمرض
|
استاذنا الفاضل
هناك سؤالان بخصوص الاشتراكات الشهرية بعد سن الستين فى قطاع الاعمال العام
السؤال الاول التحق صاحب معاش بعمل جديد بعد سن الستين فى قطاع الاعمال العام .. فما هى الاشتراكات الشهرية المسددة عن الاجرين الاساسى والمتغير ؟ وهل يستفيد من التأمين الصحى فى جهة العمل أم من خلال المعاش ؟
السؤال الثانى عامل مؤمن عليه فى قطاع الاعمال العام تعاقد مع الشركة القابضة للعمل بوظيفة رئيس مجلس ادارة شركة تابعة وبلغ سن الستين خلال مدة العقد .. فهل يعتبر العقد بمثابة قرار بمد الخدمة لحين نهاية العقد ويسدد عنها اشتراكات حصة العامل وصاحب العمل فى قطاع الاعمال العام ويتم تسوية معاشه بعد نهاية العقد .. أم يتم تسوية معاشه لبلوغه سن الستين ويستمر فى العقد للعمل رئيس مجلس ادارة ويسدد عنه اشتراك صاحب معاش التحق بعمل جديد بعد سن الستين؟
مع توضيح مواد القانون والقرارات الصادرة فى تفسير الحالتين..
مع جزيل شكرى وتقديرى |
|
|
|
|
المواضيع المتشابهه
العرض الشجري