عامل تمت اصابته بالعمل قبل بلوغه سن المعاش بشهرين تم عمل اخطار اصابة عمل ومحضر ادارى ومحضر شرطة وتمت معالجته بمستشفى خاص وعمل عمليه باليد وتمت كتابة تقرير بموعد الدخول والخروج وتم عمل ملف بمركز الاصابات واصدر له بطاقة تردد وتقرير مبدئى بالحالة وبدء رحلة العلاج وفى يوم وصوله سن المعاش تم غلق ملف الاصابة وصدر له نتيجة نهائيه مفادها بان العامل لازال يحتاج الى العلاج وبالتوجه الى صندوق التامينات لعمل ملف تعويض الاصابة وطلب صرف المعاش افاد الموظف بانه كان يجب تقديم ملف التعويض واخطار الاصابة الى الصندوق اولا قبل مركز الاصابات وحاليا لايمكن صرف تعويض الاصابة نظرا لبلوغ سن العامل الى سن المعاش القانونى فارجوا من سيادتكم الافادة وطريقة التصرف