العودة   منتديات الصياد دوت نت > مستشارك التأميني > مستشارك التأميني

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 02-07-2023, 12:10 PM   #1
مجدى توفيق
عضو مميز
إحصائية العضو







مجدى توفيق غير متواجد حالياً

 

افتراضي قرار46لسنة2023برفع الحدالأدنى للأجور-تلتزم المنشأةبتقديم استمارة2معدلةعن هذه العمالة

السلام عليكم .. فيما يتعلق بالقرار رقم 46 لسنة 2023 الصادر بشأن الحد الأدنى للمرتبات 3000 جم بالقطاع الخاص إعتبارا من 01/07/2023 -- هل يتم //عمل استمارة (2) تأمينات اجتماعية على أساس الأجور فى 01/07/2023 أم أن التعديل يتم فى استمارة (2) تأمينات - يناير 2024







    رد مع اقتباس
 


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
الحدالأدني للأجور2400جنيه و الحدالأدني لأجرالاشتراك1400جنيه-الفرق بين الحدالادنى لاجر deyaashedeed مستشارك التأميني 1 12-10-2021 03:10 PM
الحدالأدنى للأجور- الأجرالشامل-هل الواقع الفعلى أجرالموظف يقل عن1200جنيه فى Ehab Hamoda مستشارك التأميني 3 03-02-2021 10:57 PM
الحدالأدنى لأجر صاحب العمل فى 1/7/2018-الحدالأدني لفئةدخل الاشتراك قانون108و50 maged_aar مستشارك التأميني 5 18-08-2018 11:07 AM
يجب ألايقل الحدالأدني لأجرالاشتراك عن الحدالأدني للأجوربقانون العمل-الدولة أول من يقع deyaashedeed مستشارك التأميني 3 22-05-2016 10:57 AM
العمالة الموسمية- العمالة التعاقدية والعرضية بشركات قطاع الأعمال العام s3id3bady مستشارك التأميني 1 30-04-2013 03:52 PM

الساعة الآن 06:38 PM.