السائل الكريم استاذنا الفاضل محمد بك الصياد حياتكما الله
في البداية يلتزم صاحب العمل بطلب عرض المؤمن عليه الذى ثبت أن عجزه عجزا جزئيا مستديما و حال هذا العجز بينه و بين أداء عمله الاصلى ولم يكن لديه عمل أخر يناسب حالته بعرضه على اللجنة الخماسية خلال شهر من تاريخ إخطاره بثبوت عجز المؤمن عليه
بمعرفة اللجنة الطبية ويعتبر سكوت صاحب العمل عن طلب عرض المؤمن عليه على اللجنة خلال هذا الميعاد إقراراً منه بوجود عمل آخر لديه يناسب حالة المؤمن عليه.
كما يكون للمؤمن عليه خلال شهرين من تاريخ علمه بقرار اللجنة الطبية طلب عرضه على اللجنة المشار إليها في الفقرة السابقة، ويعتبر سكوته عن طلب العرض على اللجنة خلال هذا الميعاد إقراراً منه بقبول العمل الآخر
وقد صدر قرار رئيس الهيئة رقم 3401 لسنة 2021 بسانلجان إثبات عدم وجود عمل آخر المؤمن صاحب معاش العجز الجزءي المستديم
وقد جاء في المادة الرابعة منه الفقرة الأخيرة النص التالي
ويخطر مقرر اللجنة كل من المؤمن عليه وصاحب العمل بصورة من قرار اللجنة بموجب خطاب موسي عليه بعلم الوصول أو إلكترونيا أو بالتسليم باليد وذلك خلال ثلاثة أيام من تاريخ صدور القرار
ونصت الخامسة من ذات القرار.
ويكون قرار اللجنة ملزما لكل من صاحب العمل والعامل وفي حالة عدم
تنفيذ صاحب العمل لقرار اللجنة بوجود عمل آخر لديه يكون ملزما بالأجر المستحق حتي تاريخ التحاق المؤمن عليه بعمل اخر
ونصت الفقرة الأخيرة من ذات المادة علي
كما تعتبر علاقة العمل ممتدة خلال الفترة المشار إليها وحتي صدور قرار اللجنة ويرجي الرجوع للرابط التالي وعنوانه فرار رئيس الهيئة رقم 3401 لسنة 2022
http://forum.elsayyad.net/showthread.php?t=24462
والرابط التالي بعنوان قرار رئيس الهيئة رقم 1076 لسنة ،2022 بتعديل القرار رقم 3401 لسنة 2021
برجاء دارسة الحالة في ضوء ذلك
محمود احمد أسيوط mahmoud48