الفاضل الكريم العلامة محمد بك الصياد
سبق وان اثير هذا الموضوع في المنتدي
قلت انها حقيقه مؤلمه موجودة علي ارض الواقع فلدي هنا شركة تسمي شركة خدمات وتوريد عمالة مشركة بمكتب تامينات العجوزة تقوم بتوريد عمالة وتشغيلها باحد المصانع الكبري من الباطن فان المهندس يعمل في محجر الشركة صاحبة المصنع وعلي معدات المصنع الموجودة بالموقع وتتعاقد شركة توريد العمالة علي اساس مرتبات كبيرة وكشوف المرتبات تصرف عن طريقها
والمهندس أو العامل مصرح له بدخول الموقع بكرنيه شركة توريد العمالة
كيف تم الترخيص لشركة التوريد هذه من وزارة القوي العاملة التي هي من الأساس تدافع عن حقوق العمال
كم من حوداث وإصابة وضاعت حقوقهم
هذا نعم مخالف فعلا لقانون العمل ولكن هو واقع فعلي مرير
اسم شركة نوريد العمالة موجود ورقم اشتراك المنشاة بمكتب تامبنات العجوزة ولها ربط كبير وعدد العمالة أكثر من 500 عامل
ارجو ان يكون في مشروع قانون العمل الجديد عقوبة رادعة
حيث سيادتكم لك باع وزراع في صياغة مشروع القانون الجديد اقصد قانون العمل الجديد
ولك تحياتي واسف للاطالة ومعاودة طرح هذا الموضوع
محمود احمد أسيوط mahmoud48