السلام عليكم ورحمة الله
الاستفسار بخصوص مؤمن عليه بالقطاع الحكومى تعيين فترة عقد من عام 1994 وتثبيت 9/2002 تم تثبيته ببداية مربوط ازيد مما يستحق وتدرج اجره الاساسى على هذا الاساس الى ان توفى 1/2019 اى بعد ازيد من 15 عام مى جواز تسوية معاشه وفقا لنص الماد 19 من القانون 79 لسنة 1975 دون النظر لخطأ بداية الاجر المثبت عليه لاعتبار تدرج الاجر الاساسى من امور التوظف وان الاجر الاساسى المدكور فى 134 هو الذى سدد عليه فعلا الاشتراكات ام تجبر الجهة على اعادة التدرج فى 134 وفقا لجداول التوظف وما مصير الاشتركات التى تم سدادها على الاساسى الفعلى فى هذه الحالة

يتم عرض الموضوع علي الادارة القانونية