العودة   منتديات الصياد دوت نت > مستشارك التأميني > مستشارك التأميني

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 09-04-2015, 07:09 PM   #1
المنياوى
عضو ماسي
إحصائية العضو







المنياوى غير متواجد حالياً

 

افتراضي عقد عمل للعامل من 1/2014 حتى الان-يتم اتخاذاللازم نحو التحقق من جدية علاقة العمل

مكتب توريدات صاحبه خاضع لقانون 79لـ75 النشاط من 1/1/2014 من ضمن الاوراق المقدمه انه قام بفسخ عقد الايجار فى3/2015 خطاب من الضرائب بعمدم المحاسبه الضريبيه محو السجل التجارى فى 3/2015 ... تقدم للمكتب لاخذ شهاده من التامينات بموقفه من هذا النشاط مسجل على الحاسب حاليا صاحب نشاط اخر من 2/2015 حيث انه ظل خاضع لقانون 79 حتى ينابر 2015 ... تقدم مع الاوراق بعقد عمل لعامل انه كان معه من بداية الاشتراك حتى ترك النشاط وانهائه فى 3/2015 ..... هل يتم بالاخذ بعقد العمل هذا من 1/1/2014 حتى 3/2015 ...وهل من شروط تستوجب ان تكون فى العقد ليتم الاخذ به... ام انه يكفى الاقرار من صاحب العمل بالتوقيع على هذا العقد







    رد مع اقتباس
 


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
يوم الوفاة يوم عمل - تاريخ نهاية الخدمـة = آخر يوم فى علاقة العمل صبرى ماجد محمد مستشارك التأميني 5 26-06-2012 11:16 PM
سؤال-بشأن التأمين علي عامل غير خاضع لقانون العمل ولا تربطه بصاحب العمل أى علاقة تعاقد حسين عبد النبي مستشارك التأميني 1 20-05-2012 12:10 AM
ثبوت علاقة العمل لعامل المقاولات واحتسابها وفاةاصابيه ibr.saad مستشارك التأميني 4 24-04-2012 11:59 PM
علاقة عقود العمل بالتأمينات (مخالفات وتصحيح اوضاع)- مراعاة قانوني العمل والتأمينات محمد عادل مستشارك التأميني 5 22-10-2011 08:51 PM
التعويض المستحق للعامل في حالة انهاء صاحب العمل علاقة العمل دون مبرر مشروع كاف محمد حمدان احمد مستشارك التأميني 1 25-05-2011 12:27 AM

الساعة الآن 06:13 PM.