العودة   منتديات الصياد دوت نت > مستشارك التأميني > مستشارك التأميني

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 21-10-2016, 07:33 PM   #11
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

غير صحيح
تضمن البند 1
تؤدى عنها الاشتراكات على أساس ما يحصل عليه العامل بالفعل من هذه العناصر - أى العناصر المنصرفه فعلاً .







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
قديم 21-10-2016, 08:50 PM   #12
moatez
عضو ماسي
إحصائية العضو







moatez غير متواجد حالياً

 

افتراضي

اقتباس:
غير صحيح
تضمن البند 1
تؤدى عنها الاشتراكات على أساس ما يحصل عليه العامل بالفعل من هذه العناصر - أى العناصر المنصرفه فعلاً .


مش فاهم معلش اعذرنى سيادة المستشار طب ممكن نطبق على مفردات الاجر ده اللى بتتصرف فعليا للعاملين لدينا الحاصلين على وقت كامل بيحصلوا على مرتب اساسى 180 ج + حافز انتاج 600 ج + بدل تغذية 180 ج = 960 ج فى حالة عاملة اخرى حاصلة على نصف الوقت مقابل نصف الاجر فى الحالة ده هيتوزع مرتبها كالتالى 90 اساسى +300 حافز انتاج + 90 بدل تغذية = 480 ج وتسدد اشتراكات الاساسى على 180 ج واشتراكات المتغير على 300 ج اللى هو المنصرف الفعلى بغض النظر عن عدم وجود غياب ام حضرتك تقصد ان نسبة الحافز ده ممكن تزيد او تقل عن النصف حسب ما تضعه الجهة لهؤلاء العاملين نصف الوقت ام ماذا تقصد حضرتك واسف جدا لتعب حضرتك مرة اخرى ربنا يجعله فى ميزان حسناتك ..






    رد مع اقتباس
قديم 21-10-2016, 09:42 PM   #13
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

حاول تستعين بزميل لمساعدتك في فهم ما سبق إيضاحه







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
قديم 21-10-2016, 11:18 PM   #14
moatez
عضو ماسي
إحصائية العضو







moatez غير متواجد حالياً

 

افتراضي

حاضر سؤال اخير ينفع سيادة المستشار يكون المرتب عبارة عن اساسى +بدل تغذية بدون اجر متغير وخصم اشتراكات على اساسى فقط ام هناك ما يمنع







    رد مع اقتباس
قديم 22-10-2016, 12:13 PM   #15
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

يتم عرض الحالة محل سؤالك بكافة تفاصيلها







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
إضافة رد


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
العمل نصف الوقت-يؤدى صاحب العمل فى القطاع الخاص الإشتراكات كاملةإذاكان عقدالعمل موقوف mahmoud48 مستشارك التأميني 3 07-03-2015 03:21 PM
العمل بنصف الوقت-الترخيص للعاملة بأن تعمل نصف أيام العمل الرسمية وذلك مقابل نصف الأجر هبه محي مستشارك التأميني 1 03-10-2014 06:05 PM
الندب بعض الوقت-مدي خضوع اجرالندب بعض الوقت لاشتراكات التأمين الاجتماعي mohamed مستشارك التأميني 3 23-01-2014 11:04 PM
الزائرة الصحية - حالات انتداب بعض الوقت - العمل المنتدب إليه المؤمن عليه طول الوقت ابراهيم لطفى مستشارك التأميني 3 18-02-2012 12:20 AM
أشتراكات الأجازة نصف الوقت - الالتزام بأداء الاشتراكات عن الأجازة نصف الوقت عبد الحكيم حجاب مستشارك التأميني 1 17-09-2011 02:21 PM

الساعة الآن 10:19 AM.