نشكر سيادتكم على هذا الجهد
حثت لى اصابة عمل نتج عنها عجز وبعد العرض على لجنة العجز أقرت نسبة العجز 55% مستديم وقال لى الطبيب ان هذه الاصابة تجعلك غير لائق للعمل مرة أخرى بمهنتك
وعرضت على اللجنة الخماسية التى اقرت باستحقاقى معاش عجز كلى بناء على طلبى
صاحب العمل اقترح على ان أقوم بعمل استثنائى بأى مسمى يومية أو مكافأة لتدريب أشخاص جدد أو مساعدتهم فى أعمالهم دون أن أن أقوم بتأدية العمل بنفسى بل بمساعدة زملائى حتى لا يحافظ على خبرة المكان
هل يجوز العمل يومية او مكافأة ام لايجوز مطلقا فى الشهر التالى لقرار اللجنة

هذا يتعارض مع قرار اللجنة الخماسية
بعدم وجود عمل آخر مناسب لدي صاحب العمل

شكرا لأستاذنا الجليل على الرد
مافهمته من سيادتكم انه يمكننى العمل مع المعاش ولكن فى شركة أخرى .
لكن أرجو من سيادتكم سعه الصدر حتى نستفيد من خبرتكم.
قرار اللجنة الخماسية فى شهر فبراير 2014 وينتهى تعاقدى فى نهابة يونيو 2014 .بناء على المذكور أعلاه فانى سأتعاقد بشكل مع جهة أخرى لمدة سنتين حيث لدى عرض من شركة أخرى.
فهل بعد السنتين يظل قرار اللجنة الخماسية ساريا أبديا. أم ينتهى بانتهاء مدة التعاقد المقررة(ما مدة سريان قرار اللجنة؟)
ان احتمال عودتى للعمل مع نفس الشركة بعد عامين ضعيف ولكن انا أظن أنهم ربما عرضوا على مرة أخرى .
فهل يكون قانونيا ان أقبل ام لا .

من الأفضل ألا تعود لهذه الشركة
تجنبا للمشاكل

لكم جزيل الشكر وبارك اللة لنا فيك

بارك الله فيكم
ونسأل الله عز وجل حسن القبول

السلام عليكم
انا دائما اتابع هذ المنتدى الرائع ولفتتنى مداخلة مستشارنا حفظه الله
ان الحالة السابقة حدثت معى من عدة سنوات اول 2006 .
قيل لى ان قرار اللجنة تفصيلة ان يكون العمل مناسب وبنفس الأجر .
لكم ان تعلموا قيمة هذا المنتدى وماقام به استاذنا.
كنا فى هذا الوقت فى تخبط وكل موظف يشير على برأى مختلف.
بعد قرار اللجنة بمدة قليلة لا تجاوز ثلاثة أشهر استشرنا مفتش مكتب العمل وأيد كلامة مفتش التأمينات .
-بعد ان طلبنى صاحب العمل بأجر أقل حيث فشل فى توفير بديل -و أذكر ما قالوه لى حيث قالوا
يمكن فتح ملف تأمينى ضد اصابات العمل اذا كنت تريد معاش جديد فوق الستين
حيث ان هناك قانونا جديدا صدر للجمع بين المعاش و الأجر
واستدلو بما يحدث مع رؤساء الشركات والمكافأة السنوية بعد سن الستين
ولكنى رفضت فتح ملف واستمررت فى العمل الى هذا الوقت وبعلم المفتش المختص بل هو من أشار علينا ذلك .
فهل هناك الان خطر او امكانية حدوث مشاكل - ماذا تنصح الان

مطلوب بيانات تفصيلية عن الحالة بالتواريخ
بالاضافة لتاريخ ميلادك

الأجر : 160 اساسى 726 بدلات فى العقد غير مؤمن عليها
هذه كارثة لأنه يجب التأمين علي أساس الأجر الحقيقي
حتي يكون المعاش مناسب للدخل عند انقطاعه



قرار 137 لسنة 1999
أوافي بصورة منه


ذلك-هذا النص تم اضافتة فى القرار المعدل لسنة 2007 مادة 108 .
أوافي بصورة منه


لعمل الجديد :1-1-2006
الأجر الجديد : 800 فى 2006
الأجر الحالى:2300
التأمين اجباري في جميع أنواع التامين قبل بلوغ سن الستين
وأن يكون التأمين بالأجر الحقيقي