أعمل مدير عام باحدى الوزارات موظف وتقدمت لوظيفة بمنظمة من منظمات الامم المتحدة وطلبوا منى الاستقالة للعمل معهم بمكتب القاهرة العقد سنوى يجدد فى حال توافر التمويل وفى ضوء تقييمهم السؤال : هل يمكن أن اتقدم مع طلب الاستقالة بطلب باستمرار التأمينات على أن ادفعها انا لحين الوصول لسن الستين فخدمتى حتى الان 21 سنة بمعنى ان ادفع التامينات الحكومية العادية بصرف النظر عن الاستقالة لاتقاضى معاشى كاملاً وتاميناتهم هم اى الجهة الاجنبية لها نظام منفصل بمعنى أن اقوم انا بسداد التامينات كانى فى اجازة بدون مرتب وماذا عن التصريح الذى اوضحته سيادتكم فى قانون الخدمة المدنية مادة تتحدث عن حالات فصل او اعتبار الموظف مستقيل اذا التحق بالعمل بجهة اجنبية دون تصريح انا فى هذه الحالة سوف اتقدم بالاستقالة فى الاساس وسالت فى تصاريح العمل قالوا التصاريح لمن يعملون بالخارج والجهة نفسها لم تطلب منى سوى الاستقالة وهناك توقيت لبدء العمل والا ضاعت الفرصة ولا اعرف اذا هناك تصريح لمن يستقيل وكم يستغرق من الوقت برجاء الافادة أو من أقوم بسؤاله فى هذه النقاط وهل يمكن الرجوع فى الاستقالة بعد صدور الامر التنفيذى بذلك لا قدر الله حدث اى شئ. برجاء من سيادتك اعتبار الموضوع عاجل جدا.

أولا : الناحية الوظيفية
راجع بشأنها الجهاز المركزي للتنظيم والادارة

ثانيا : الناحية التأمينية
يتم بحثها في ضوء ما يتم في أولا