العودة   منتديات الصياد دوت نت > مستشارك التأميني > مستشارك التأميني

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 28-11-2010, 03:28 PM   #1
samir
عضو ماسي
إحصائية العضو







samir غير متواجد حالياً

 

افتراضي المعاش التيسيرى

الأستاذ الفاضل / محمد بك الصياد
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،،

مؤمن عليه من العاملين بالجهاز الحكومى سنه 58 سنة وله مدة أشتراك 36 سنة

السؤال : ماهى شروط صرف المعاش التيسيرى ؟

وهل يسرى على العاملين بالقطاع العام والأعمال العام ؟

وهل يصرف معاش الأجر الأساسى والمتغير كاملا ؟

وهل يتم إضافة المدة المتبقية لسن الستين على مدة الأشتراك ؟

ولكم كل الشكر ،،

سمير عبده







    رد مع اقتباس
قديم 28-11-2010, 04:03 PM   #2
samir
عضو ماسي
إحصائية العضو







samir غير متواجد حالياً

 

افتراضي

كيف يتم تكبير الكلام ، ومن أين يتم مميزا بالألوان ـ علما بأننى حاولت تميزه بالألوان ويأتى معه كلام باللغة الأنجليزية

رجاء الأفادة ،،،







    رد مع اقتباس
قديم 28-11-2010, 08:03 PM   #3
admin
مدير الموقع
إحصائية العضو







admin غير متواجد حالياً

 

افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة samir مشاهدة المشاركة
كيف يتم تكبير الكلام ، ومن أين يتم مميزا بالألوان ـ علما بأننى حاولت تميزه بالألوان ويأتى معه كلام باللغة الأنجليزية

رجاء الأفادة ،،،
برجاء التجربة الان وستجدها تعمل جيدا باذن الله






التوقيع

بيينا يامصر نحيي الماضي بروح العصر

    رد مع اقتباس
قديم 28-11-2010, 11:00 PM   #4
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

تنص المادة 95 مكرر من

قانون رقم 47 لسنة 1978


بإصدار قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة

الموجود بالموقع ضمن التشريعات علي :

مادة95 مكرر (1)


يجوز للسلطة المختصة إصدار قرار بإحالة العامل إلى المعاش بناء على طلبه قبل بلوغ السن القانونية على ألا تقل سن الطالب عند تقديم الطلب على خمسة وخمسين سنة وألا تكون المدة الباقية لبلوغه سن الإحالة إلى المعاش أقل من سنة.


وتسوى الحقوق التأمينية لمن يحال إلى المعاش طبقا لأحكام الفقرة السابقة على أساس مدة اشتراكه فى نظام التأمين الاجتماعى مضافا إليها المدة الباقية لبلوغه السن القانونية أو مدة سنتين أيهما أقل.


ولا يجوز إعادة تعيين العاملين الذين تسرى عليهم أحكام هذه المادة بالحكومة أو شركات القطاع العام، كما لا يجوز شغل الوظائف التى تخلو نتيجة تطبيق هذه المادة حتى بلوغ المحالين إلى المعاش سن التقاعد إلا بموافقة الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة.

ومن الجدير بالذكر أن :
1 - المدة التي يتم اضافتها تكون لمدة الأجر الأساسي فقط دون الأجر المتغير وذلك تنفيذا لنص البند 7 من المادة الثانية عشر من القانون رقم 47 لسنة 1984

بتعديل بعض أحكام قانون التأمين الاجتماعى الصادر

بالقانون رقم 79 لسنة 1975 وبزيادة المعاشات
الموجود بالموقع ضمن التشريعات
7- لا تسرى الأحكام المنصوص عليها فى قوانين خاصة فى شأن الحقوق المستحقة عن الأجر المتغير وذلك باستثناء ما جاء فى هذه القوانين من معاملة بعض فئاتها بالمادة 31 من قانون التأمين الاجتماعى المشار إليه كما لا تسرى الأحكام المشار إليها فى شأن قواعد حساب المكافأة .
2 - يتم تسوية كل من معاش الأجر الأساسي ومعاش الأجر المتغير علي أساس قواعد المعاش المبكر
3 - المعاش التيسيري للعاملين بالجهاز الاداري للدولة دون القطاعين العام والخاص






التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
آخر تعديل الصياد يوم 28-11-2010 في 11:15 PM.
    رد مع اقتباس
قديم 29-11-2010, 09:10 AM   #5
samir
عضو ماسي
إحصائية العضو







samir غير متواجد حالياً

 

افتراضي

بداية أشكر سعادتكم على هذا التوضيح ، ولكنى أستوضح من سعادتكم على :

فى هذه الحالة تضاف مدة السنتين الباقية لسن الستين على مدة الأجر الأساسى

لكن سعاتك ذكرت أن تسوية معاش الأجر الأساسى والمتغير تحسب بقواعد المعاش المبكر

بمعنى يخفض معاش الأجر الأساسى والمتغير على حسب السن وهو 58 سنة

إذن ما هى الميزة التى أعطاها القانون لمثل هذه الحالات .

رجاء الأيضاح ولكم الشكر







آخر تعديل samir يوم 29-11-2010 في 09:34 AM.
    رد مع اقتباس
قديم 29-11-2010, 08:36 PM   #6
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

أولا : حاليا لايتم حساب المعاش المبكر بالمعامل العادي (1/45) ثم يتم تخفيضه
ولكن يتم حساب المعاش المبكر بمعامل مخفض تبعا للسن في تاريخ تقديم طلب الصرف من جدول رقم 9 المرفق بقانون التأمين الاجتماعي الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975 الموجود بالموقع ضمن التشريعات

ثانيا : ميزة المعاش التيسيري في :
1 - اضافة المدة الافتراضية الي مدة الأجر الأساسي
2 - استحقاق المعاش من أول الشهر الذي انتهت فيه الخدمة وليس من أول شهر تقديم طلب الصرف - حيث أن طلب انهاء الخدمة يتضمن طلب صرف المعاش






التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
آخر تعديل الصياد يوم 29-11-2010 في 08:40 PM.
    رد مع اقتباس
قديم 06-11-2014, 09:01 PM   #7
عادل ليلة
عضو حديث
إحصائية العضو







عادل ليلة غير متواجد حالياً

 

افتراضي adel2101@yahoo.com

عندى أستفسار فى حالة مشابهة .. حيث إننى معين فى الحكومة فى سن 34 سنة و إشتريت وقتها مدة تأمينية 14 سنة من سن العشرين و بالتقسيط لسن المعاش و حاليا أبلغ حوالى 57 سنة و شهور و أود الخروج على المعاش التيسيرى فى سن 58 سنة .. فهل أتقدم بإستقالة و الخروج على المعاش التيسيرى .. أم أتقدم فقط برغبتى فى انهاء خدمتى و حصولى على المعاش التيسيرى ؟ علما بأننى سأكون وقتها قد أتممت مدة تأمينات عن الأجر الأساسى حوالى 38 سنة و عن الأجر المتغير 24 سنة ( من عام 1991 حتى 2015) بإذن الله .. و هل سأحصل على معاش كامل و كذلك كافة مستحقاتى التأمينية الأخرى من صندوق عاملين و جمعيات تابعة للوزارة و مكافأة المعاشات و خلافه ,, مع خالص تحياتى و شكرى الجزيل لسبادتكم ..







    رد مع اقتباس
قديم 06-11-2014, 10:32 PM   #8
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

هل سأحصل على معاش كامل
المعاش الكامل عند طلب صرف المعاش عند سن 58
يتطلب مدة اشتراك 38 سنة و 5 شهور


و كذلك كافة مستحقاتى التأمينية الأخرى من صندوق عاملين و جمعيات تابعة للوزارة
يرجع في شأنها الي جهة العمل

و مكافأة المعاشات
نعم


و خلافه ,,
؟؟؟؟؟؟؟







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
قديم 06-11-2014, 11:05 PM   #9
عادل ليلة
عضو حديث
إحصائية العضو







عادل ليلة غير متواجد حالياً

 

افتراضي عادل ليلة

شكرا جزيلا لحضرتك على الرد .. و كان فيه تعليق بسيط على المدة اللازمة للحصول على المعاش الكامل فى سن 58 و هو إشتراك مدة 38 سنة و 5شهور و بالنسبة لحالتى سأكون قد أكملت 38 سنة تأمينات .. و ذكرتم سيدتكم أنه يتم إضافة سنتان للمدة المتبقية لسن الستين ,, هل يتم ذلك فى حالتى و بالتالى تكون المدة 40 سنة و لا هى تضاف كعدد فقط يستدل به فى حساب المعاش .. مع خالص تحياتى لسيادتكم







    رد مع اقتباس
قديم 06-11-2014, 11:13 PM   #10
عادل ليلة
عضو حديث
إحصائية العضو







عادل ليلة غير متواجد حالياً

 

افتراضي عادل ليلة

و فى حالة إستمرارى فى العمل لمدة 5 شهور و يكون خروجى للمعاش فى سن 58 سنة و 5شهور .. هل بذلك أكون حققت شرط المعاش الكامل حيث تصبح مدة التأمين 38 سنة و 5 شهور .. و شكرا جزيلا لسيادتكم ..







    رد مع اقتباس
إضافة رد


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 

الانتقال السريع

الساعة الآن 11:00 PM.