السلام عليكم ورحمة الله وبركاته.. أستاذي هل هو إلزام على الشركة فتح ملف لكل فرع من فروعها ف حالة إنه مركز طبي وله أكثر من فرع وكل فرع في منطقة ومكتب مختلف فهل هو ملزم فتح ملف لكل فرع ف المكتب التابع ليه أو يكتفي بملف واحد فقط مع العلم بأن المنشأة لها ملفين في مكتبين مختلفين.. وما هي الحجة في حالة عدم الإلتزام ولكم جزيل الشكر

السائل الكريم استاذنا الفاضل محمد بك الصياد حياكما الله
كل منشأة فرعيه تابعه لذلت المنشأة الرئيسه وتقع في نطاق مختلف لوحدة اداريه او محافظة محتلفه لابد ان يكون لها رقم
منشاة منفصل ولكن عند تسجيل المنشاة الفرعيه بنظام المنشأت يسجل الرقم التاميني لنفس الرقم التاميني للمدير المسئول
المسجل علي المنشأة الرئيسه والحكمة من ذلك هو لسهولة عمليات النقل من الفروع وفقا لتعليمات الهيئه رقم 13 لسنه 1994
لتفادي تقديم استمارة 6 عند النقل للفروع
وبالتالي فانه وجب عليك فتح ملف اشتراك لكل فرع وتحويل العمالة المسجلة علي المركز الرئيسي الي الفروع وعدم تقدم استمارة
6 عنها ولكن يكتفي بتقديم نموذج النقل المرفق بالتعليمات مدون به الرقم التاميني للمؤمن عليه المنقول ورقم المنشأة المؤمن عليه فيها واسمها ورقم المنِشأة المنقول اليها
وقد نص قرار الماليه والتامينات رقم رقم 554 لسنه 2007 في المادة 15 منه علي ذلك والقرار موجود بمنتدي التشريعات
مادة 15
يلتزم صاحب العمل بإخطار الصتدوق المختص علي النموذج رقم ) 15 ( المرفق خلال 15يوم ا من أاريخ
وقوع اي تغير في البياونات ووالمسنتدات المقدمه منه وعل الاخص
-1 انشاء فرع حديد تابع له
2 تغير صفة صاحب العمل صاحب العمل من ملكيه عامه الي ا
ملكيه خاصة أو العكس أو تغير نوع النشاط الذي يزاوله
-3 تغبر عناوين او اماكن العمل
-4التغير في نماذج التوقيعات
-5 فقد الاختام او استبدالها
ويسلم الإخطار الى مكتب الصندوق المختص أو يرسل بكتاب موصى عليه بعلم الوصول.
وفي حالة التاخير عن الاخطالار يكون صاحب العمل مسءولا عما يقع نتيجة التخلف عن الاخطار
والحجة والحكمه من ذلك لتسهيل عملية تقديم الخدمه التامينيه للمؤمن عليهم بالفروع بالمكتب الذي بمحافظته من اعتماد بطاقه رقم قومي و ااعتماد بطاقه تامين صحي او تجديدها او الاستعلام عن بياناته واجوره او منحه ايه مكاتبات خاصه بمدد اشتراكه او اجره الاهم من ذلك تسهيل عمليه التفيش علي المنشاة
لذا
يتم فتح ملف اشتراك تاميني للمنشأة الفرعيه التابعه للمركز الرئيسي بكل مكتب تامينات تابع له الفرع وفي نطاق اختصاصه
محمود احمد اسيوط

بارك الله فيكم

إضافة إلي ما تقدم يراعي ما تضمنته المادة 8 من القرار الوزاري المشار اليه
مادة (8)
يلتزم صاحب العمل بأن يتقدم للصندوق المختص للتأمين علي العاملين لديه ، وفي حالة تعدد فروع صاحب العمل تعتبر الفروع التي تقع في نطاق إختصاص قسم أو مركز أو بندر شرطة أو وحدة إدارية كصاحب عمل مستقل وفقاً للتقسيم الجغرافي لمناطق ومكاتب الصندوق المختص.
وإستثناء من الفقرة السابقة يجوز لصاحب العمل طلب إعتبار جميع فروعه وحدة واحدة أو أكثر فى مجال علاقتها مع الصندوق على النموذج رقم (8) المرفق وذلك إذا ما توافرت فيه الشروط الواردة بالنموذج المشار إليه.