دخلت الجيش بتاريخ 1974/11/24 واثناء التجنيد صدر قرار بتعينى بادارة النيابات بتاريخ 1975/9/1وردت الى 1975/1/1 ولم يتم اخطارى بذلك حيث كنا مهجرين من السويس وبعد خروجى من الجيش غى 1977/1/1 وبالسؤال فى القوى العامله عرفت بتعينى وذهبت لادارة النيابات واستلمت عملى بتاريخ 1977/2/17 بعد تقديمى لمسوغات التعيين التى كانت من ضمنها شهادة الخدمة العسكريه وبعد 7 سنوات استقلت وعينت بشركة بترول وسوف اخرج للمعاش بتاريخ2015/11/1 وقمت بطلب ضم مدة خدمتى بالنيابات وقدمت نموذج 51 س لاعتبار مدة تجنيدى مدة حرب مضاعفه ولكن فوجئت بان مفتش التامينات يرفض اعتمادها لعدم وجود قرار حفظ الوظيفه بالملف وقد قرات فى المنتدى لديكم تعليمات التامينات رقم 38 لسنة 1986 فقره 11 وهى لاتلزم موظف الحكومه والقطاع العام بقرار حفظ الوظيفه فما هو الحل لاعتماد نموذج 51 س حيث لا ذنب لى فى عدم وجود قرار حفظ الوظيفه وماذا افعل من خطوات عند تمسك المفتش برائيه افيدونا افادكم الله

بالامس 2015/2/3 ذهبت للمراجع بالتأمينات وسلمت له ملفى السابق بادارة النيابات والمفتش كتب فى تقريره عدم وجود قرار حفظ وظيفه لعدم صدوره والمراجع قال لى انه طبقا للتعليمات سيحسب مدتى على الميعاد الغير مختلف عليه وهى من تاريخ استلامى العمل فى 1977/2/17 وسيترك مدة الجيش رجاء افادتنا بالخطوات التى اتخذها لحفظ حقى ومدى قانونية ذلك

راجع الرابط
http://elsayyad.net/forum/showthread...C7%E1%DA%E3%E1
وعنوانه
حساب مدةالتجنيد-قرارالتعين واستلام العمل-من أي تاريخ يتم حساب مدةالاشتراك-حفظ وظيفة

قرات الماده 25 والماده 24 والتى اوجبت ارسال خطاب موضى به بقرار التعيين وهو لم يحدث معى لاننا كنا مهجرين من السويس اثناء الحرب وتعيين الدفعه كان استثناء لظروف الهجره وانا كنت فى الجيش ولم اتقدم بطلب لحفظ الوظيفه وبعد خروجى من الجيش والسؤال عن التعيين وجدت اننى معين بادارة النيابات وقرار التعيين محدد فيه مدة سنة من تاريخ التعين 1975/9/1 لاستيفاء مسوغات التعيين وبالنسبه للذكور تقديم مايفيد تأدية الخدمه العسكريه واستلمت العمل فى 1977/2/17 وقرات تعليمات التامينات رقم 38 لسنة 1986 فقره 11 الموجوده بموقعكم وما فهمته منها انها توجب تقديم قرار حفظ الوظيفه للقطاع الخاص دون العام والحكومى فهل بذلك من حقى احتساب مدة التامين من 1975/9/1 واحتساب مدة التجنيد مدة حرب مضاعفه علما بصدور قرار بضم مدة التجنيد لخدمتى

يتم تقديم طلب الي منطقة المعاشات المختصة
توضح به وجهة نظرك والمستندات المؤيدة
لدراسته واتخاذ القرار المناسب

علما بان طلب حفظ الوظيفة ليس قاصر علي القطاع الخاص فقط

راجع الرابط
http://www.elsayyad.net/forum/showth...C7%E1%DA%C7%E3
وعنوانه
كيفية التعامل مع حالة موظف قطاع خاص سيلتحق بالجيش - تجنيد الزامي