السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اتمنى لمن يملك معلومة او اجابة ان يوافنى بها وجزاه الله خيرا .
انا شاب عندى 30 عام معى ليسانس اداب لغة انجليزية . ومتزوج .
منذ تخرجى بدات اعمل فى مجال السياحة . فعملت فى فندق فى الساحل الشمالى (ريسبشن ) لمده حوالى شهرين وتم التامين فى تلك المده . ثم تركت الفندق وعملت بشركة سياحة فى البحر الاحمر لمدة عام وتم ايضا التامين فى تلك الفترة . ثم تركت تلك الشركة وذهبت للعمل بشركة اخرى والتى مازلت اعمل بها الى يومنا هذا . ولكن كانت تلك الشركة تقوم بعمل عقد لمدة عام ثم يتم انهاء الخدمة ثم بعدها بشهر او ما يقارب يتم التجديد لى بعقد لمدة عام وهكذا وطبعا كان يتم عمل تامينات ثم تنتهى وعمل تامينات جديدة وهكذا وهذه هى سنتى الخامسة مع تلك الشركة . سؤالى هنا ان الله من على منذ ثلاثة اعوام فاصبت بسرطان الرئة وحاولت العلاج دون جدوى ومازلت اقاوم بفضل الله الى الان ولكن كل يوم تزداد حالتى تعبا واجهادا حتى صار العمل لى كالجحيم ولكنى مازلت اعمل ولكنى لم اعد اطيق . فسؤالى الان هل يمكننى ان اطلب معاش نتيجة لظروفى المرضية وحالتى الاجتماعية مع العلم ان تاميناتى كانت غير متصلة نتيجة للعقود المؤقتة . انا يبلغ مرتبى حوالى 1200 جنيه(420 مرتب اساسى + 425 بدل وجبات + 375 بدل سكن ) . مع العلم ان احد العملين اخبرنى ان الشركة تؤمن علينا كاساسى مرتب 200 . طبعا واضح من كلامى ان باشتغل فى شركة بتنصب على حقوق العمال بس ما باليد حيلة . المهم انا باسال هلى لى من معاش او اعانة او اى شئ يعيننى على الحياة لانى متزوج ولم اعد احتمل العملوما الاجرائات الت من المفترض ان ابدا بها . اسف للاطالة وشكرا لكل من سيساعد
والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته

الف شكر لرد حضرتك . بس دلوقتى المفروض اخد اواراقى واطلب عرضى على لجنة عجز . ويبقى معيا بطاقة التامين الصحى . بس حضرتك بتقول انى اجيب خطاب من جهة العمل للتامين بصراحة انا مش فاهم النقطة دى يعنى اروح شئون العاملين واطلب من خطاب للتامين عشان ايه . وبعدين فى حالة صرف المعاش هل هتدفعه الدولة ولا الشركة لان لو الشركة عرفت انها هتدف هيخترعوا اى حاجة ويرفدونى انا شغال مع ناس العن من الكفار

في حالة ما إذا قررت اللجنة الطبية أن حالتك تمثل
عجز كامل
تنهي خدمتك وتستحق حقوقك التأمينية من معاش ومكافأة وعويض إضافي

في حالة العجز الجزئي
يتم عرضك علي اللجنة الخماسية لتقرير ما إذا كان لك عمل آخر مناسب لحالتك عند صاحب العمل من عدمه
في حالة وجود عمل آخر مناسب
يتم نقلك إليه
في حالة عدم وجود عمل آخر مناسب
تنهي خدمتك وتستحق حقوقك التأمينية من معاش ومكافأة وتعويض إضافي


وجميع هذه الحقوق تتحملها التامينات الاجتماعية