استاذنا الفاضل الكريم جزاك الله خيرا علي عملك
تقدمت سيدة مؤمن عليه وفقا للقانون 108 لسنه 76 للمناظرة الطبيه والعرض علي اللجنه الطبيه
الاانه الجنه الطبيه كان قرارها مرتين خلال سنتين يتم مناظرتها عجز جزئي وهي صاحبه محل
فكهاني ومؤمن علي مدير مسئول بالمحل عامل ق79 لسنه 75 ثم ورد الي مكتب التامينات
المختص استمارة 1 عنها مرفقا بها نموذج فحص طبي بانها لائق طبي لوظيفة مستلم بقطاع
المخابز معتمد من مكتب التشغيل الاستمارة 1 وعلي ضوء س1 عاملة مستلم بمخبز بلدي تم
تحرير س6 وانهائها صاحب عمل من اليوم التالي لالتحاقها مستلمه ونموذج الفحص الطبي
الاخير لائقه طبي لوظيفه مستلم بنظارة طبيه لضعف الابصار وتقدمت بعد6 شهور من التامين
عليها بقطاع المخابز للعرض علي اللجنه الطبيه بمرض مغاير للمرض الذي تم مناظرتها عليه
وهي صاحبه عمل الذي قررت اللجنه فيه عجز جزئي وعند العرض في مدة المخابز الاخيره قررت
اللجنه الطبيه انه عجز جزئي مستديم ولايمكنه القيام بعمله ويعرض علي اللجنه الخماسيه علما
بان المرض الذي اخذت عليه العجز الاخير عاملة مخبز مرض بالقلب مغاير للمرض الاول حيث
ان المرض التي عرضت عليه صاحب عمل كان نظر ورمد وهو نفس المرض الوارد بالفحص
الطبي مخابز وهي لائقه بنظارة طبيه هل يتم عرضها علي اللجنه الخماسيه عاملة رغم استمرار
نشاطها صاحب عمل وهل اذاكان من جائز عرضها يعاد خضوعها صاحب عمل لاستمرار النشاط
واما ان المكتب يرفض عرضها علي اساس انها من قبيل التحايل محمود احمد اسيوط

يتم عرض الموضوع بكافة مستنداته
علي الادارة القانونية
لابداء الرأي بشأنها