صاحب عمل تقدم الى المكتب ومعه عقد تنازل عن رخصه وموقف ضريبى هو وشريكه معه فى التنازل وعامل وتبين من الكشف الظاهرى له انه مصاب فى حادث منذشهور مضت ولديه عجز فى النظر ن الحادث فتم التامين على الشريكه والعامل ورفض التامين علىه لحين تحديد موقفه من اللياقه الطبيه فهل هذا التصرف سليم .

معذره استاذى الفاضل هل لو رفض صاحب العمل فى الحاله المعروضه عرضه على اللجنه الطبيه لتحديد مدى اللياقه الطبيه يعد مبررا لعدم التامين عليه واعتقد ان تعليمات 16 لسنه 1991 وحدها فى هذه الحاله لاتكفى.