العودة   منتديات الصياد دوت نت > مستشارك التأميني > مستشارك التأميني

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 26-01-2014, 11:28 PM   #1
شريف
عضو ذهبي
إحصائية العضو








شريف غير متواجد حالياً

 

افتراضي تطبيق المادة163على القطاع الخاص-إستمرارالمؤمن عليه بالعمل أوإلتحاقه بالعمل بعدالستين

مؤمن عليه مواليد 1952/9/8ومؤمن عليه من 2005/7/1 حتى الان وتكون مدته التامينية 8 سنوات و7 اشهر واراد صاحب العمل ان ينهى خدمته وفقا لنص الفقرة الثانية من المادة 163 من القانون 79 لسنة 1975 وبعرض الامر على المكتب المختص افاد بانه كان يمكن تطبيق الفقرة الثانية المشار اليها فى تاريخ بلوغ المؤمن عليه سن الستين فى 2012/9/8
نرجو من سيادتكم الافادة هل ماافاد المكتب صحيح ام يمكن تطبيق احكام الفقرة الثانية وقيام صاحب العمل بسداد حصته فى تامين العجز والشيخوخة عن السنة المتبقية واستحقاق المؤمن عليه للمعاش من الشهر التالى لسداد صاحب العمل حصته
شاكرين لسيادتكم هذا الجهد







    رد مع اقتباس
قديم 27-01-2014, 09:47 PM   #2
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

يجوز لصاحب العمل
إنهاء خدمة العامل عند بلوغ سن الستين أو بعدها

ويؤدي حصته في اشتراك تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة عن الأجر الأساسي
عن عدد السنوات الكاملة المؤهلة لاستحقاق المعاش - بمراعاة جبر كسر السنة في إجمالي مدد اشتراكه إلي سنة كاملة
ويستحق المعاش من اول شهر انتهاء الخدمة

لمزيد من التفاصيل
راجع ضمن
المؤلفات بالموقع
ومنتدي المذكرات

المذكرة السادسة عشرة
إستمرار المؤمن عليه بالعمل أو إلتحاقه بالعمل
بعد سن الستين
لإستكمال مدة إستحقاق المعاش
في قانون التأمين الإجتماعي
الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975






التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
قديم 30-01-2014, 02:06 AM   #3
شريف
عضو ذهبي
إحصائية العضو








شريف غير متواجد حالياً

 

افتراضي

فى الحالة المذكورة يتم سداد حصة صاحب العمل عن سنة ام سنتين وفى حالة تقديم استمارة 6 ومدون بها تاريخ نهاية الاشتراك2013/12/31 هل يتم صرف المعاش من شهر يناير2014 ام من الشهر التالى لسداد صاحب العمل لحصته فى العجز والشيخوخة







    رد مع اقتباس
قديم 30-01-2014, 11:35 AM   #4
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

يتم سداد حصة صاحب العمل عن سنة واحدة
لتصبح إجمالي المدد 9 سنوات و7 اشهر
تجبر إلى 10 سنوات

يستحق المعاش من أول الشهر الذي انتهت فيه الخدمة
راجع المثال رقم (52)
بالمذكرة المشار إليها بالمداخلة 2
يتحدد تاريخ وجوب أداء الأشتراكات
بأول الشهر التالى لتاريخ انتهاء الخدمة
مع مهلة 15 يوم
وفى حالة التأخير فى الأداء تستحق المبالغ الإضافية المنصوص عليها بالمادة 129 من قانون التأمين الإجتماعى .
راجع المثال رقم (54)
بالمذكرة المشار إليها بالمداخلة 2






التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
آخر تعديل الصياد يوم 30-01-2014 في 11:41 AM.
    رد مع اقتباس
قديم 30-01-2014, 08:59 PM   #5
شريف
عضو ذهبي
إحصائية العضو








شريف غير متواجد حالياً

 

افتراضي

بارك الله فيكم يا استاذنا ونفعنا دائما بعلمك الغزير







    رد مع اقتباس
قديم 30-01-2014, 10:56 PM   #6
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

بارك الله فيكم
ونسأل الله عز وجل حسن القبول







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
قديم 19-07-2014, 03:31 PM   #7
شريف
عضو ذهبي
إحصائية العضو








شريف غير متواجد حالياً

 

افتراضي تسجيل الحالة كمزايا على الحاسب

قام المكتب بتسجيل المدد كالاتى
2005/7/1 الى 2013/12/31 مدة 11/01
2013/3/10الى 20140309 مدة 11/85
وافاد المكتب ان الحالة لا تقبل التسجيل على نظام المزايا لصرف المعاش المستحق
ارجو الافادة عن كيفية التسجيل للحالة كمزايا







    رد مع اقتباس
قديم 20-07-2014, 03:17 AM   #8
الشافعى
عضو معتمد للرد علي الاستفسارات
إحصائية العضو







الشافعى غير متواجد حالياً

 

افتراضي

يتم اولا تسجيل سن بلوغ وسن معاش اولا وتاكيدهم وظيفه رقم 41 الاختيار رقم 7 (اضافة سن بلوغ وسن معاش)
سن البلوغ =7\9\2012
سن معاش =1\3\2014







    رد مع اقتباس
قديم 20-07-2014, 04:02 PM   #9
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

راجع ضمن
المؤلفات بالموقع
ومنتدي الكتب
الكتاب السادس
مدد الاشتراك
في نظام التأمين الاجتماعي

دراسة تحليلية

الفصل السادس : دراسة تحليلية عن مدد الاشتراك فى القطاع الخاص

نوع المدة كود الاشتراك قانون/ قطاع
مميز المدة : 85 11 3
اسم المدة : خاص عادية سدد تكلفتها صاحب عمل بعد سن التقاعد


الشروط المنطقية للمدة
1 ـ النهاية > أو = تاريخ سن التقاعد
2 ـ كود قطاع المنشأة يتفق مع كود قطاع المدة .
3 ـ النهاية = تاريخ نهاية الخدمة بالمنشأة الاخيرة
4 ـ يجب أن يكون الفرق بين البداية والنهاية سنوات كاملة ناقص يوم
5 ـ لا يقبل تسجيلها الا مرة واحدة


في هذه الحالة تسجل السنة التي أدي تكلفتها صاحب العمل
تاريخ البداية 2013/01/01
تاريخ النهاية 2013/12/31







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
إضافة رد


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
تطبيق حدود الجمع بين الدخل والمعاش-فى تاريخ الالتحاق بالعمل ثم فى يناير من كل سنة. عصام عبد الخالق زيد مستشارك التأميني 1 05-07-2012 06:17 PM
جزاك الله كل خير برجاء الافادة-استمرارالتأمينات في صرف معاشي رغم التحاقي بالعمل ؟؟ mona مستشارك التأميني 3 09-01-2012 03:42 PM
انأسف لدى سؤال اخر-لو سقط عامل او اغمي عليه بالعمل لوجود مرض لدية هل تعد اصابة عمل ؟ hima2006 مستشارك التأميني 1 11-12-2011 02:34 PM
المادة 216 قانون العمل - الكشف الطبي علي العامل قبل التحاقه بالعمل محمد رمضان عبد الله مستشارك التأميني 3 30-07-2011 05:32 PM
المذكرة السادسة عشر: استمرار المؤمن عليه بالعمل أو التحاقه بالعمل بعد سن الستين admin منتدي المذكرات 2 11-05-2011 10:16 PM

الساعة الآن 02:56 PM.